Размер трудовой пенсии по старости

В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости – это сумма составляющих частей , а именно:

- страховой части (СЧ ), которая состоит из фиксированного базового размера (до 01.01.2010 г. - базовая часть) и непосредственно страховой составляющей (до 01.01.2010 г. - страховая часть).

- накопительной части (НЧ ).

Таким образом, формула расчета трудовой пенсии по старости выглядит так:

Пенсия = СЧ+НЧ

Если при перерасчете размер трудовой пенсии в соответствии с нормами Закона о трудовых пенсиях не достигает размера, получаемого пенсионером на день вступления в силу этого Закона (т.е. на 01.01.2002 г.), пенсия продолжает выплачиваться в прежнем более высоком размере.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости (СЧ)

С 1 января 2010 года страховая часть трудовой пенсии по старости объединила в себе базовую и непосредственно страховую часть пенсии.

Теперь формула страховой части трудовой пенсии по старости (СЧ ) выглядит следующим образом:

СЧ = Б + ССП , где

Б - фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости;

ССП – страховая составляющая страховой части трудовой пенсии по старости (в Законе о трудовых пенсиях такого понятия нет, обозначим эту составляющую формулы страховой части пенсии термином ССП, поскольку она представляет из себя часть пенсии, называвшуюся до 1.01.2010 г. страховой частью трудовой пенсии).

Фиксированный базовый размер страховой части пенсии (Б)

Фиксированный базовый размер с траховой части трудовой пенсии по старости (Б ) устанавливается в твердой сумме (обычный размер ), которая может варьироваться в зависимости от таких факторов как: инвалидность, достижение пенсионером 80-летнего возраста, наличие у него на иждивении нетрудоспособных членов семьи (повышенный размер ).

Обычный размер фиксированного базового размера с траховой части трудовой пенсии по старости по состоянию на 1 января 2010 года составляет 2 562 рубля в месяц.

Повышенный размер устанавливается:

Лицам, достигшим возраста 80 лет или являющимся инвалидами I группы - 5 124 рубля в месяц (ее перерасчет в связи с достижением пенсионером 80 лет производится автоматически);

Лицам, на иждивении которых находятся один нетрудоспособный член семьи - 3 416 рублей в месяц, два - 4 270 рублей в месяц, три и более - 5 124 рубля в месяц.

Одновременное наличие нескольких условий, дающих право на повышенный размер базовой части трудовой пенсии по старости, позволяет установить ее в еще более высокой сумме – конкретные величины содержатся в п. 5 ст. 14 Закона о трудовых пенсиях.

!!! С 1 января 2015 года вводится зависимость величины фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости от общего стажа.

Фиксированный базовый размер пенсии будет повышаться на 6 % за каждый полный год стажа, превышающего 30 лет для мужчин и 25 лет для женщин. И соответственно будет уменьшаться на 3 % за каждый полный год, недостающий до 30 лет для мужчин и 25 лет для женщин.

Норматив стажа, при недостижении которого, происходит уменьшение фиксированного базового размера пенсии изначально - в 2015 году - составит 9 лет, и далее ежегодно будет увеличиваться на один год до достижения 25 лет для женщин и 30 лет для мужчин.

Уменьшение за недостижение норматива стажа не затрагивает лиц, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в т.ч. за работу в особых условиях труда).

Продолжительность стажа, с учетом которого увеличивается или уменьшается базовый размер пенсии, будет определяться на момент:

- назначения пенсии – у лиц, впервые выходящим на пенсию в 2015 году и позже;

- достижения возраста 55 лет (женщинами) и 60 лет (мужчинами) - у лиц, которым трудовая пенсия по старости была назначена до 1 января 2015 года, и у лиц, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в т.ч. за работу в особых условиях труда).

Расчет базового размера пенсии с учетом повышений или понижений будет производиться только один раз!

Увеличение фиксированного базового размера у пенсионеров-«северян»

Пунктами 6 - 14 статьи 14 Закона о трудовых пенсиях предусмотрено увеличение размера базовой части трудовой пенсии по старости:

Лицам, проживающим в северных районах (на соответствующий районный коэффициент) - пункт 6 ст. 14;

Независимо от места жительства - лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера (фиксированный базовый размерь у них повышается на коэффициент 1,5)/ 20 лет в приравненных к ним местностях (фиксированный базовый размер у них повышается на коэффициент 1,3) и имеющим страховой стаж не менее 25 мужчины / 20 лет женщины. Увеличенный фиксированный базовый размер повышается при наличии у «северян» на то оснований (инвалидность, достижение 80 лет, наличие иждивенцев) – пункты 7 – 14 ст. 14.

Гражданам, имеющим право на увеличение фиксированного базового размера на соответствующий районный коэффициент в соответствии с пунктом 6 и одновременно на фиксированный базовый размер, предусмотренный пунктами 7 - 14 , по их выбору производится либо установление фиксированного базового размера с применением пункта 6 , либо установление фиксированного базового размера в размерах, указанных в пунктах 7 - 14 .

Страховая составляющая страховой части пенсии (ССП)

Страховая составляющая страховой части трудовой пенсии по старости (ССП ) определяется по формуле:

ССП = ПК / Т , где

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день назначения страховой части трудовой пенсии по старости;

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости. Размер Т зависит от года, когда производится назначение трудовой пенсии:

2003 год – 150 месяцев

2004 год – 156 месяцев

2005 год – 162 месяца

2006 год – 168 месяцев

2007 год – 174 месяца

2008 год – 180 месяцев

2009 год – 186 месяцев

2010 год – 192 месяца

2011 год – 204 месяца

2012 год – 216 месяцев

Если гражданин, приобретя право на трудовую пенсию по старости (т.е. имея 5-летний страховой стаж и достигнув общеустановленного пенсионного возраста - 60/55 лет мужчина/женщина), не обратился за назначением трудовой пенсии или же отказался (путем подачи соответствующего заявления) от назначения страховой части своей трудовой пенсии, то при ее назначении в более позднем возрасте , ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости (Т в формуле расчета страховой части пенсии) сокращается на один год за каждый полный год, истекший со дня достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Таким образом, чем дольше гражданин «откладывает» момент назначения страховой части своей трудовой пенсии по старости, тем меньше у него будет ожидаемый период выплаты Т и тем выше будет размер страховой части пенсии в момент, когда он, наконец, обратится за ее назначением.

ü Норма о сокращении Т действует только при достижении общего пенсионного возраста. В отношении лиц, приобретших право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в соответствии со ст. 27 и 28 Закона о трудовых пенсиях) норма не применяется.

ü Отказ от получения страховой части пенсии не лишает гражданина права на получение базовой и накопительной части своей трудовой пенсии по старости.

ü Нормой о сокращении Т в связи с «отложением» момента назначения страховой части пенсии застрахованное лицо может воспользоваться только один раз. В момент назначения страховой части пенсии, право на повторное сокращение Т по данному основанию утрачивается.

ü Отсчет времени отказа от установления страховой части начинается не ранее даты вступления в силу Закона о трудовых пенсиях, т.е. 1 января 2002 года.

Исходная продолжительность Т , подлежащая сокращению определяется по состоянию на день, с которого назначается страховая часть этой пенсии:

2002 год – 144 месяца (12 лет)

2003 год – 150 месяцев

2004 год – 156 месяцев

2005 год – 162 месяца

2006 год – 168 месяцев

2007 год – 174 месяца

2008 год – 180 месяцев

2009 год – 186 месяцев

2010 год – 192 месяца

2011 год – 204 месяца

2012 год – 216 месяцев

При этом установлена минимально возможная продолжительность Т с учетом сокращения:

2002-2008 гг. - 120 месяцев

2009 год – 126 месяцев

2010 год – 132 месяца

2011 год – 138 месяцев

2012 год – 144 месяца

2013 год – 150 месяцев

2014 год – 156 месяцев

Пример . Женщина, достигнув 55 лет и имея необходимый для назначения трудовой пенсии по старости страховой стаж, 15 января 2009 года обратилась в орган Пенсионного фонда РФ с заявлением, в котором отказалась от назначения страховой части своей пенсии. Ей была назначена только базовая часть. В 57 лет (через 2 года) она обратилась за назначением страховой части своей пенсии.

В этом случае страховую часть пенсии определяем так:

Страховая часть назначается в 2011 году, т.е. исходный Т = 204 месяца;

С момента достижения женщиной общего пенсионного возраста (55 лет) прошло 2 года (24 месяца), поэтому Т сокращается на 24 месяца: 204 – 24 =180 (это не выходит за рамки минимального Т 2011 года – 138 месяцев);

В итоге страховая часть пенсии равна: СЧ=ПК /Т=ПК/180 мес.

Если бы страховая часть была назначена сразу в момент наступления пенсионного возраста, то она определялась бы так: СЧ=ПК/Т=ПК/186 мес.

В данном случае можно сказать, что, отложив получение страховой части пенсии на 2 года, женщина несущественно «выиграла» в конечном размере своей пенсии.

Расчетный пенсионный капитал (ПК ) , в свою очередь, состоит из суммы приобретенных застрахованным лицом до 1 января 2002 года пенсионных прав в денежном выражении (обозначим их ПК1), суммы валоризации (СВ) и поступивших за данное застрахованное лицо после 1 января 2002 года обязательных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ (ПК2 ).

Итак, более детально формула определения страховой составляющей страховой части трудовой пенсии выглядит следующим образом:

ССП = ПК / Т = (ПК1+СВ+ПК2)/Т.

Определение (конвертация) пенсионных прав, приобретенных до 1 января 2002 года (ПК1)

Оценка приобретенных застрахованным лицом до 1 января 2002 г. пенсионных прав осуществляется путем их конвертации (т.е. преобразования) в расчетный пенсионный капитал (эту величину ранее мы обозначили как ПК1 ). Статья 30 Закона о трудовых пенсиях раскрывает значение термина «конвертация» - она производится по формуле:

ПК1 = (РП-450 рублей) х Т , где

Т - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при определения страховой части трудовой пенсии (в формуле ССП=ПК/Т – см. выше );

450 рублей – это размер базовой части трудовой пенсии на 1 января 2002 года;

РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый при полном общем трудовом стаже (25 лет у мужчин, 20 лет у женщин), следующим образом:

РП = СК х ЗР / ЗП х СЗП , где

СК - стажевый коэффициент, который составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа до 1 января 2002 года сверх 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, но не более чем на 0,20;

У лиц, имеющих стажевые условия для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (ст.ст. 27 - 28 Закона о трудовых пенсиях), СК составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа до 1 января 2002 года сверх продолжительности страхового стажа, указанного в статьях 27 – 28 Закона о трудовых пенсиях, но не более чем на 0,20;

ü Если у застрахованного лица нет полного общего трудового стажа (общего - 25 лет у мужчин/ 20 лет у женщин или пониженного – для некоторых категорий) на 1 января 2002 года, то величина расчетного пенсионного капитала у них определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала (ПК1) при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы либо за любые 60 месяцев подряд трудовой деятельности до 1 января 2002 года;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации ;

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2 .

ü См. Таблицу 8 «Среднемесячная заработная плата в стране для конвертации пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал» .

СЗП - утвержденная Правительством России среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 2001 года (1671 рубль).

ü При определении расчетного размера трудовой пенсии (РП) учитываются повышения пенсий (за исключением районного коэффициента), установленные законодательством для отдельных категорий граждан по состоянию на 31 декабря 2001 года.

Размер повышений и круг лиц, имеющих право на них, определены в ст. 110 Закона от 20 ноября 1990 года № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации». Эти повышения учитываются при исчислении расчетного размера трудовой пенсии (РП) следующим образом: РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП + повышения (ст. 110 Закона № 340-1).

Надбавки к пенсии, предусмотренные ст. 21 Закона РФ № 340-1 (надбавки на уход и на нетрудоспособных иждивенцев), «чернобыльские» надбавки, надбавки за работу после достижения пенсионного возраста к расчетному размеру трудовой пенсии (РП) не начисляются.

Следует учесть , что согласно разъяснениям Минтруда России и ПФР г ражданам, которым предусмотрены повышения пенсий в соответствии с пунктами «а»-«в» ст. 110 Закона РФ № 340-1 и которым при этом было назначено дополнительное материальное обеспечения в соответствии с Федеральным законом от 4 марта 2002 года № 21-ФЗ «О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан Российской Федерации за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией», конвертация пенсионных прав производится без учета указанных повышений. Следовательно, тем вышеперечисленным лицам, которым в соответствии со статьей 110 Закона № 340-1 было предусмотрено установление повышения (Героям Советского Союза, Героям Российской Федерации, Героям Социалистического Труда, гражданам, награжденным орденом Трудовой Славы трех степеней, гражданам, награжденным орденом «За службу Родине в Вооруженных Силах СССР» трех степеней, чемпионам Олимпийских игр), оно к расчетному размеру трудовой пенсии не начисляется в том случае, если им устанавливается дополнительное материальное обеспечение.

Этот порядок не распространяется на граждан, получающих дополнительное пожизненное материальное обеспечение в соответствии с Указом Президента РФ от 27 декабря 1999 года № 1708 «О дополнительных мерах социальной поддержки Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы - участников Великой Отечественной войны 1941-1945 годов» и не перешедшим на материальное обеспечение по Федеральному закону № 21-ФЗ.

ü Для лиц, которым по состоянию на 31 декабря 2001 года была установлена трудовая пенсия в соответствии с Законом РФ № 340-1, по их выбору в качестве расчетного размера трудовой пенсии (РП) может приниматься сумма этой пенсии с учетом повышений и компенсационной выплаты в связи с ростом стоимости жизни в РФ с применением соответствующего районного коэффициента, за исключением надбавок на уход и на нетрудоспособных иждивенцев. Т.е. расчетный размер трудовой пенсии (РП) определяется следующим образом:

РП = Трудовая Пенсия, назначенная пенсионеру по нормам

с учетом всех повышений и надбавок, кроме - предусмотренных

пунктами «а» и «б» ст. 21 Закона № 340-1 .

Если указанные лица относятся к категориям лиц, перечисленным в Федеральном законе от 4 марта 2002 года № 21-ФЗ, то они имеют право как на установление повышений, так и на дополнительное материальное обеспечение по Федеральному закону от 4 марта 2002 года № 21-ФЗ.

Указанная надбавка является составной частью СЧ трудовой пенсии и поэтому подлежит индексации в порядке, установленном для индексации СЧ трудовой пенсии.

ü Под лицами, имеющими право на повышение пенсий, понимаются граждане, в отношении которых до 1 января 2002 г. состоялись события, которые в соответствии с Законом от 20 ноября 1990 г. давали право на повышение пенсии. Дата выдачи документа (до или после 01.01.2002), подтверждающего соответствующий правовой статус лица, правового значения не имеет.

ü Расчетный размер трудовой пенсии не может быть менее 660 рублей, т.е.:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП + в соответствующих случаях повышения (ст. 110 Закона № 340-1) >= 660 руб.

В том случае, если фактический РП застрахованного лица не достигает 660 руб., то он доводится до указанной суммы.

Повышенное соотношение заработков при расчете пенсии у пенсионеров-северян

Закон о трудовых пенсиях предусматривает применение повышенного соотношения заработков (ЗР/ЗП) пенсионерам-северянам из районов Крайнего Севера (РКС) и приравненных к ним местностей (ПКМ) , в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, в следующих размерах:

Не свыше 1,4 - для РКС и ПКМ, где к заработной плате работников установлен районный коэффициент в размере до 1,5;

Не свыше 1,7 – для РКС и ПКМ с районным коэффициентом от 1,5 до 1,8;

Не свыше 1,9 - для РКС и ПКМ с районным коэффициентом от 1,8 и выше.

ü При решении вопроса о праве на применение повышенного соотношения заработков (ЗР/ЗП) используется Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденный Постановлением Совмина СССР от 10 ноября 1967 г. № 1029 (с последующими изменениями и дополнениями) – см. пример 3 данного подраздела .

ü Среднемесячный заработок застрахованного лица исчисляется с учетом фактически начисленной заработной платы, т.е. в том числе и с учетом районного коэффициента, установленного на основании нормативного правового акта субъекта РФ, а повышенное отношение заработков (ЗР/ЗП - не свыше 1,4; 1,7; 1,9) - с учетом районного коэффициента к заработной плате, установленного в централизованном порядке (органами государственной власти СССР, федеральными органами государственной власти);

ü Если установлены разные районные коэффициенты, учитывается коэффициент к заработной плате, действующий в данном районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей .

ü Если лица до 1 января 2002 года работали на строительстве объектов, имеющих важное народно-хозяйственное значение, и органами государственной власти СССР на период строительства был установлен районный коэффициент к заработной плате и распространены льготы, установленные для лиц, работающих в РКС и ПКМ, то, поскольку установление такого коэффициента носило временный характер (устанавливался лишь на определенный период с учетом важного народно-хозяйственного значения объекта и сложности производственных условий его строительства и применялся для увеличения заработной платы в целях обеспечения строительства объекта), он не может быть отнесен к тем районным коэффициентам, которые устанавливаются в централизованном порядке (органами государственной власти СССР, федеральными органами государственной власти) к заработной плате лиц, работающих в РКС и ПКМ.

Согласно Разъяснению Минтруда России от 22 апреля 2003 г. № 3 и сложившейся правоприменительной практике повышенное соотношение заработков (ЗР/ЗП) устанавливается:

Лицам, которые проживали в РКС и ПКМ, при этом не имеет значения, приобрели они на эту дату право на трудовую пенсию или нет, а также выехали они из указанных районов после 1 января 2002 года или остались там проживать (у них повышенное отношение заработков определяется в зависимости от размера районного коэффициента, установленного к заработной плате работников в том районе или местности, где они проживают);

Лицам - независимо от места их жительства - мужчинам, достигшим 55 лет, и женщинам, достигшим 50 лет (независимо от даты достижения этого возраста), которые по состоянию на 1 января 2002 г. проработали не менее 15 календарных лет в РКС либо не менее 20 календарных лет в ПКМ и имеют на указанную дату страховой стаж не менее 25 лет мужчины/ 20 лет женщины (у них повышенное отношение заработков определяется на основании сведений об их заработке за 2000-2001 гг. либо за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г., включающие периоды работы в РКС и ПКМ. При этом в состав заработка, приходящегося на эти периоды, должны входить выплаты по районному коэффициенту за периоды работы в РКС и ПКМ продолжительностью не менее одного полного месяца. Если представлен заработок с различными по размеру районными коэффициентами, учитывается последний по времени получения районный коэффициент).

ü До 1 января 2010 года существовала неопределенность в вопросе о том, позволяют ли нормы Закона о трудовых пенсиях применять положение п. 1 ст. 28.1 (о суммировании «северного» стажа с другими периодами работы в особых условиях) при подсчете необходимого 15-летнего стажа работы на Крайнем Севере для применения повышенного соотношения заработков (ЗР/ЗП).

С 1 января 2010 года вступили в силу изменения, внесенные Федеральным законом № 213-ФЗ, в Закон о трудовых пенсиях.

В частности, п. 1 ст. 28.1 и п.3 ст. 30 Закона теперь звучат по-новому и предусматривают суммирование «северного» стажа и стажа по некоторым «льготным» спискам для определения права на повышенное соотношение заработков (с учетом районного коэффициента) при конвертации приобретенных до 1 января 2002 года пенсионных прав.

При этом следует помнить, что, если работа, предусмотренная «льготными» Списками, осуществлялась в районах Крайнего Севера (то есть эти периоды по времени совпадают), суммирование стажа не происходит.

Лицам, которым пенсия по старости в связи с работой на Севере была назначена до 1 января 2002 г., выехавшим из северных районов после 1 августа 2001 г., применяется сохраненное в соответствии со статьей 7 Закона РФ от 20 ноября 1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» (т.е. пенсия была рассчитана с применением индивидуального коэффициента пенсионера) отношение заработков, за исключением случаев, когда оценка пенсионных прав производится в соответствии с пунктами 1 - 5 статьи 30 Закона о трудовых пенсиях в связи с представлением дополнительных документов (о стаже, заработке и т.д.) либо когда на основании имеющейся в пенсионном деле справки о заработке определяется право на более высокое отношение заработков. Если выезд указанных лиц за пределы северных районов состоялся до 1 августа 2001 г., то для определения повышенного отношения заработков применяется районный коэффициент за периоды работы в РКС и ПКМ, зафиксированный в справке о заработке, в т.ч. имеющейся в пенсионном деле.

Пример 1. Мужчина выходит на пенсию по достижении возраста 55 лет в 2004 году. Пенсию он оформляет по новому месту своего жительства в г. Краснодаре. На дату оформления трудовой пенсии имеет 25 лет страхового стажа и 15 календарных лет работы в РКС (с 1989 по 2003 г. включительно), т.е. имеются условия для досрочного оформления трудовой пенсии по старости в связи с работой на Севере (пп. 6 п. 1 ст. 28 закона о трудовых пенсиях).

При конвертации приобретенных им до 1 января 2002 года пенсионных прав в формуле расчетного размера трудовой пенсии (РП) будет применено повышенное (в зависимости от соответствующего районного коэффициента) соотношение заработков (ЗР/ЗП), так как по состоянию на 1 января 2002 года мужчина - хотя еще и не являлся пенсионером и на эту дату не приобрел в полном объеме стажевых условий для назначения «северной» пенсии - проживал в районе, относящемся к РКС.

Пример 2. Мужчина 15 лет проработал в РКС (с 1986 по 2001 г. включительно). Потом уехал с Севера (т.е. на 1 января 2002 года в РКС не проживал) и работал еще с 2002 по 2012 год в обычных условиях.

Право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу на Севере (пп. 6 п. 1 ст. 28 Закона о трудовых пенсиях) он сможет реализовать по достижении 55 лет, так как имеет в общей сложности на дату назначения пенсии 15 календарных лет «северной» работы и более 25 лет страхового стажа.

Однако, когда будет производиться оценка приобретенных им на 1 января 2002 года пенсионных прав, повышенное соотношение заработков (ЗР/ЗП) в формуле расчетного размера пенсии применено быть не может, поскольку на 1 января 2002 года у него еще не было 25 лет страхового стажа и к этому моменту он на Севере уже не проживал.

Таким образом, специфика трудовой деятельности (длительная работа в тяжелых климатических условиях Севера и получение в этот период высокого заработка с «северными» надбавками) не всегда отражается на размере страховой части трудовой пенсии указанных категорий граждан.

Пример 3 . Постановлением Совмина СССР, ВЦСПС от 01.08.1989 № 601 к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Кемеровской области установлен районный коэффициент 1,3. Однако, данный регион не поименован в Перечне районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утв. Постановлением Совмина СССР от 10 ноября 1967 г. № 1029 (с послед. изменениями и дополнениями). Поэтому работа в нем в «северный» стаж не засчитывается и, следовательно, не дает право ни на досрочную «северную» пенсию, ни на повышение соотношения заработков (ЗР/ЗП). В тоже время, если работником для конвертации приобретенных им до 1 января 2002 года пенсионных прав выбрана зарплата, которую он получал, работая в Кемеровской области, его среднемесячный заработок (ЗР) будет исчислен с учетом фактически начисленной заработной платы, т.е. в том числе и с учетом районного коэффициента 1,3.

Оценка приобретенных до 1 января 2002 года пенсионных прав пенсионерами-«досрочниками»

Пункт 9 статьи 30 Закона о трудовых пенсиях (до 01.01.2010 г. - пункт 5 статьи 30) предлагает альтернативный вариант подсчета расчетного размера трудовой пенсии ( ) для лиц, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в соответствии с п. 1 ст. 27 ): при определении стажевого коэффициента ( ) - вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) может применяться стаж на соответствующих видах работ (имеющийся и полный ).

Органы, осуществляющие пенсионное обеспечение граждан , исходят из того, что лица, выбравшие вариант оценки своих пенсионных прав в соответствии с п. 9 ст. 30 Закона о трудовых пенсиях (исходя из стажа на соответствующих видах работ), должны:

1) иметь по состоянию на 01.01.2002 г. стаж на соответствующих видах работ (специальный стаж), не менее его требуемой продолжительности – см. ;

2) иметь по состоянию на 01.01.2002 г. страховой стаж, установленный подп. 1-3, 5-10, 14-15, 17 п. 1 ст. 27 Закона о трудовых пенсиях – см. Таблицу 1 «Некоторые виды досрочно назначаемых трудовых пенсий по старости» ;

3) достигнуть возраста, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в том числе с учетом применения ст. 28.1 Закона о трудовых пенсиях) - см. Таблицу 1«Некоторые виды досрочно назначаемых трудовых пенсий по старости»

При этом у лиц, выходящих на пенсию досрочно в связи с работой по Спискам № 1 и 2 (подп. 1 и 2 п. 1 ст. 27 Закона о трудовых пенсиях), полный стаж соответствующей работы зависит от их возраста на 1 января 2002 года:

Таблица 2. Зависимость величины полного стажа на соответствующих видах работ от возраста гражданина на 01.01.2002 г. при определении стажевого коэффициента у «досрочников».

Мужчины		Женщины
Возраст (лет)	Полный стаж (лет, мес.)	Возраст (лет)	Полный стаж (лет, мес.)
Работа, предусмотренная в подп. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ (по Списку № 1)
50 и менее		45-47 и менее	7,6
55 и более		52 и более	3,9
Работа, предусмотренная в подп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ (по Списку № 2)
55 и менее	12,6	50 и менее
	7,6
58 и более	6,3	53 и более

Пример 1. Мужчине 31 декабря 2001 года исполнилось 54 года, к этой дате он имеет 20 лет страхового стажа и 6 лет работы по Списку № 1 (подп. 1 п. 1 ст. 27 Закона о трудовых пенсиях). Он досрочно выходит на пенсию в 54 года, так как в соответствии с абз. 2 подп. 1 п. 1 ст. 27 Закона о трудовых пенсиях имеет право на уменьшение общеустановленного пенсионного возраста на один год за каждый полный год работы по Списку № 1.

Мужчина может реализовать право на определение стажевого коэффициента (СК) с применением специального стажа вместо общего, так как по состоянию на 1 января 2002 года имеет спецстаж не менее требуемой продолжительности (т.е. не менее 5 лет – требуемая продолжительность в данном случае установлена в абз. второй подп. 1 п. 1 ст. 27 Закона), по состоянию на указанную дату его страховой стаж составлял не менее требуемого (в соотв. с подп. п. 1 п. 1 ст. 27 Закона - 20 лет) и он достиг возраста, с которого ему назначается досрочная пенсия за работу по Списку № 1.

Итак, стажевый коэффициент (СК) в нашем примере может быть подсчитан в двух вариантах:

1) с применением общего трудового стажа – в этом случае полным (требуемым для досрочного назначения пенсии) общим трудовым стажем считается 20 лет (в соответствии с абз. 6 п. 3 ст. 30 Закона о трудовых пенсиях), следовательно, 20 лет стажа принимаются за 0,55 и СК определяется следующим образом:

СК = 0,55 + (имеющийся на 01.01.2002 г. общий стаж – требуемый для досрочного назначения пенсии общий стаж) * 0,01 = 0,55 + (20 лет – 20 лет)* 0,01= 0,55;

2) с применением специального стажа (п. 9 ст. 30 Закона) - в этом случае полным стажем соответствующей работы считается 6 лет (см. таблицу 2), следовательно, 6 лет специального стажа принимаются за 0,55 и СК определяется таким образом:

СК = 0,55 + (имеющийся на 01.01.2002 г. специальный стаж – полный специальный стаж) * 0,01 = 0,55 + (6 лет – 6 лет)* 0,01= 0,55.

Пример 2 . Мужчина вышел на пенсию досрочно до 1 января 2002 года в 50 лет в связи с работой по Списку № 1. По состоянию на 1 января 2002 года он достиг возраста 55 лет (или более), имеет 20 лет общего трудового стажа и 10 лет спецстажа.

В этом случае стажевый коэффициент (СК) с применением специального стажа (по п. 9 ст. 30 Закона) считается следующим образом:

СК = 0,55 + (10 лет -5 лет)* 0,01= 0,55 + 0,05 = 0,6 (за 0,55 принимается 5 лет спецстажа – см. 2).

Пример 3. Женщине по достижении 40 лет досрочно назначена трудовая пенсия по старости по подп. 1 п. 1 ст. 27 с учетом статьи 28.1 Закона о трудовых пенсиях, предусматривающей дополнительное снижение возраста лицам по совокупности за длительную работу на Севере и в особых производственных условиях.

По состоянию на 1 января 2002 года стаж ее работы по Списку № 1 составляет 7 лет 6 месяцев, а страховой стаж – 15 лет. Ее возраст на 1 января 2002 года составлял 44 года.

Следует отметить, что возможность использования при подсчете СК стажа на соответствующих видах работ у лиц, пенсия которым назначена с применением ст. 28.1 (т.е. с дополнительным снижением пенсионного возраста), стала четко обозначена в пенсионном законодательстве лишь с 01.01.2010 г. Однако, судебная практика и ранееисходила из того, что «Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» преобразование пенсионных прав, приобретенных до 1 января 2002 г., связывает со стажем (общим или на соответствующих видах работ), а не с возрастом лиц, пенсионные права которых подлежат оценке. Поэтому лица, указанные в п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», которым пенсия назначалась со снижением возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости досрочно с применением ст. 28.1 названного закона, имеют право на преобразование их пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал с применением стажа на соответствующих видах работ» .

Законодательно установлена еще одна особенность (впрочем, весьма спорная с правовой точки зрения) расчета размера трудовой пенсии (в том числе страховой части) у «досрочников» - независимо от того, с использованием какого стажа считается их пенсия (вернее, стажевый коэффициент СК в формуле расчета пенсии), ожидаемый период выплаты (Т в формуле расчета страховой части пенсии) у «досрочников», указанных в ст.ст. 27, 28 Закона о трудовых пенсиях, начиная с 1 января 2013 года ежегодно увеличивается на один год (по сравнению с Т у «обычных» пенсионеров – см. раздел «Страховая составляющая страховой части пенсии (ССП ). Общее количество лет такого увеличения не может превышать количество лет, недостающих при досрочном назначении трудовой пенсии до общеустановленного возраста выхода на трудовую пенсию (60/55 лет у мужчин/женщин соответственно).

Валоризация пенсионных прав (СВ)

Термин «валоризация» был введен в пенсионное законодательство с 1 января 2010 года. Валоризация – это «дооценка» пенсионных прав, приобретенных гражданином до 1 января 2002 года.

Валоризационная прибавка увеличивает приобретенные до 1 января 2002 года пенсионные права на 10 процентов и еще по 1 проценту за каждый полный год стажа до 1 января 1991 года.

!!! Валоризации подлежат пенсионные права всех лиц, имеющих стаж (от одного полного года) до 1 января 2002 года, независимо от их возраста и времени выхода на пенсию.

Сумма валоризации (СВ ) определяется по формуле:

С В = ПК 1 * (10% + по 1% за каждый полный год стажа, приобретенного до 1 января 1991 г. ),

где

ПК 1 - расчетный пенсионный капитал, в который преобразуются приобретенные застрахованным лицом до 1 января 2002 г. пенсионные права.

ü При необходимости узнать размер ПК1, можно в Пенсионном фонде по месту жительства или работы.

Для расчета СВ используется тот же стаж, который был применен для определения стажевого коэффициента (СК) в формуле расчетного пенсионного капитала (ПК1) – т.е. может применяться как общий трудовой стаж, так и стаж на соответствующих видах работ (у пенсионеров-«досрочников»).

Те, кто уже получает трудовую пенсию по старости , могут самостоятельно подсчитать величину полагающейся им с 01.01.2010 г. прибавки от валоризации:

Валоризационная прибавка у пенсионеров, не работавших после 1 января 2002 года или не производивших пересчет страховой части пенсии с учетом перечисляемых работодателем взносов в Пенсионный фонд, считается по формуле:

на 31.12.2009 * (10% + 1% )

Валоризационная прибавка у пенсионеров, занимавшихся оплачиваемой трудовой деятельностью после 1 января 2002 года и производивших пересчет страховой части пенсии с учетом перечисляемых работодателем взносов в Пенсионный фонд, считается по формуле:

ВАЛОРИЗАЦИЯ = СТРАХОВАЯ ЧАСТЬ ПЕНСИИ на 01.01.2002 * (10% + 1% за каждый полный год стажа до 01.01.1991 ) * 3,67,

где

3,67 – это суммарный коэффициент индексаций и дополнительных увеличений страховой части трудовой пенсии за период со дня назначения пенсии (но не ранее 2002 года) и до 1 января 2010 года.

ü При необходимости величину СТРАХОВОЙ ЧАСТИ ПЕНСИИ на 01.01.2002 можно узнать в территориальном органе Пенсионного фонда по месту жительства.

Валоризация обязательно будет учтена при определении размера будущих пенсий и тех лиц, кто только зарабатывает свои пенсионные права (при наличии у них хотя бы одного года стажа до 2002 года). Оценить ее правильность можно будет в момент назначения пенсии.

Валоризация производится пенсионным органом автоматически на основании документов, имеющихся в пенсионном деле.

ü Случаи и порядок изменения размера валоризационной прибавки - см. в подразделах раздела «Изменение размера трудовой пенсии».

Определение пенсионных прав, приобретенных после 1 января 2002 года (ПК2)

Приобретенные после 1 января 2002 года пенсионные права (ПК2 ) – это сумма страховых взносов и иных поступлений за застрахованное лицо в Пенсионный фонд РФ, начиная с 1 января 2002 года и до момента назначения пенсии (по закону, эта сумма должна быть отражена на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица в Пенсионном фонде).

Страховые взносы в составе ПК2.

До 1 января 2010 года обязательные страховые взносы в ПФР являлись частью единого социального налога, объект налогообложения (виды дохода) и налоговая база (сумма и виды доходов, подлежащих налогообложению) по которому регламентировались Главой 24 части второй Налогового кодекса РФ.

С 1 января 2010 года отношения по уплате обязательных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ регулируются Федеральным законом от 24.07.2009 № 212-ФЗ«О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования»

Согласно Постановлению Правительства РФ от 14.09.2009 № 731 в целях единообразного применения Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» Министерству здравоохранения и социального развития РФ предоставлено право издавать разъяснения .

1. Взносы за наёмных работников (работающих по трудовому договору или по договору гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ и оказание услуг, а также по «авторскому» договору).

Объектом обложения страховыми взносами являются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые организациями и индивидуальными предпринимателями в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по «авторским» договорам (договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства). Объектом обложения страховыми взносами являются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые физическими лицами, не признаваемыми индивидуальными предпринимателями, занятым у них по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг.

При определении налоговой базы учитываются любые выплаты и вознаграждения, вне зависимости от формы, в которой они осуществляются: в частности, полная или частичная оплата товаров (работ, услуг, имущественных или иных прав), предназначенных для физического лица - работника, в том числе коммунальных услуг, питания, отдыха, обучения в его интересах.

ü При расчете базы для начисления страховых взносов выплаты и иные вознаграждения в натуральной форме в виде товаров (работ, услуг) учитываются как стоимость этих товаров (работ, услуг) на день их выплаты, исчисленная исходя из их цен, указанных сторонами договора, а при государственном регулировании цен (тарифов) на эти товары (работы, услуги) исходя из государственных регулируемых розничных цен. При этом в стоимость товаров (работ, услуг) включается соответствующая сумма налога на добавленную стоимость, а для подакцизных товаров и соответствующая сумма акцизов.

ü Сумма выплат и иных вознаграждений по «авторским» договорам при определении базы для начисления страховых взносов уменьшается на сумму фактически произведенных и документально подтвержденных расходов. Если эти расходы не могут быть подтверждены документально, они принимаются к вычету в размерах, указанных в п. 7 ст. 8 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ.

Страховыми взносами не облагаются :

1) государственные пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления, в том числе пособия по обязательному социальному страхованию (временной нетрудоспособности, в связи с материнством и др.);

2) все виды установленных законодательством РФ, субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах установленных законодательством РФ норм), связанных с:

Возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья;

Бесплатным предоставлением жилых помещений и коммунальных услуг, питания и продуктов, топлива или соответствующего денежного возмещения;

Оплатой стоимости и (или) выдачей полагающегося натурального довольствия, а также с выплатой денежных средств взамен этого довольствия;

Оплатой стоимости питания, спортивного снаряжения, оборудования, спортивной и парадной формы, получаемых спортсменами и работниками физкультурно-спортивных организаций для тренировочного процесса и участия в спортивных соревнованиях, а также спортивными судьями для участия в спортивных соревнованиях;

Увольнением работников, исключая компенсации за неиспользованный отпуск;

- возмещением расходов на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников;

Расходами физического лица в связи с выполнением работ, оказанием услуг по договорам гражданско-правового характера;

Трудоустройством работников, уволенных в связи с осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, реорганизацией или ликвидацией организации;

Выполнением физическим лицом трудовых обязанностей (в том числе переезд на работу в другую местность и возмещение командировочных расходов);

ü Однако, страховыми взносами ОБЛАГАЮТСЯ:

- выплаты за работу с тяжелыми, вредными и (или) опасными условиями труда, кроме компенсационных выплат в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов,

ü Командировочные расходы (суточные, расходы на проезд до места назначения и обратно, сборы за услуги аэропортов, комиссионные сборы, расходы на проезд в аэропорт или на вокзал в местах отправления, назначения или пересадок, на провоз багажа, расходы по найму жилого помещения, расходы на оплату услуг связи, сборы за выдачу (получение) и регистрацию служебного заграничного паспорта, сборы за выдачу (получение) виз, а также расходы на обмен наличной валюты или чека в банке на наличную иностранную валюту) не облагаются страховыми взносами полностью, если подтверждены документально. При непредставлении документов, подтверждающих оплату расходов по найму жилого помещения, суммы таких расходов освобождаются от обложения страховыми взносами в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3) суммы единовременной материальной помощи, оказываемой:

Физическим лицам в связи со стихийным бедствием или другим чрезвычайным обстоятельством в целях возмещения причиненного им материального ущерба или вреда их здоровью, а также физическим лицам, пострадавшим от террористических актов на территории Российской Федерации;

Работнику в связи со смертью члена его семьи;

Работникам (родителям, усыновителям, опекунам) при рождении (усыновлении /удочерении) ребенка, но не более 50 тыс. рублей на каждого ребенка;

4) суммы оплаты труда и другие суммы в иностранной валюте, выплачиваемые своим работникам, а также военнослужащим, направленным на работу (службу) за границу, налогоплательщиками - финансируемыми из федерального бюджета государственными учреждениями или организациями - в пределах размеров, установленных законодательством РФ;

5) суммы страховых платежей (взносов) по обязательному страхованию работников; суммы платежей (взносов) по договорам добровольного личного страхования работников, заключаемым на срок не менее 1 года, предусматривающим оплату страховщиками медицинских расходов этих застрахованных лиц; с уммы платежей (взносов) по договорам на оказание медицинских услуг работникам, заключаемым на срок не менее 1 года с медицинскими организациями, имеющими соответствующие лицензии; суммы платежей (взносов) по договорам добровольного личного страхования работников, заключаемым исключительно на случай наступления смерти застрахованного лица и (или) причинения вреда здоровью застрахованного лица; суммы пенсионных взносов по договорам негосударственного пенсионного обеспечения;

6) взносы, уплаченные работодателем в соответствии с Федеральным законом от 30 апреля 2008 года № 56-ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений», но не более 12 000 рублей в год в расчете на каждого работника, в пользу которого уплачивались взносы;

7) взносы работодателя, уплачиваемые в соответствии с законодательством о дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников (в частности, в соответствии с Федеральным законом от 10.05.2010 № 84-ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности»);

8) стоимость проезда работников и членов их семей к месту проведения отпуска и обратно, оплачиваемая работодателем по законодательству, трудовому или коллективному договору лицам, работающим и проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

ü В случае проведения отпуска за пределами России не подлежит обложению страховыми взносами стоимость проезда или перелета по тарифам, рассчитанным от места отправления до пункта пропуска через Государственную границу РФ, включая стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов.

9) суммы, выплачиваемые физическим лицам избирательными комиссиями, комиссиями референдума, а также из средств избирательных фондов кандидатов, избирательных объединений, региональных отделений политических партий, не являющихся избирательными объединениями, из средств фондов референдума инициативной группы по проведению референдума РФ, референдума субъекта РФ, местного референдума, инициативной агитационной группы референдума РФ, иных групп участников референдума субъекта РФ, местного референдума за выполнение этими лицами работ, непосредственно связанных с проведением избирательных кампаний, кампаний референдума;

10) стоимость форменной одежды и обмундирования, выдаваемых работникам в соответствии с законодательством РФ, а также государственным служащим федеральных органов власти бесплатно или с частичной оплатой и остающихся в личном постоянном пользовании;

11) стоимость льгот по проезду, предоставляемых законодательством РФ отдельным категориям работников;

12) суммы материальной помощи работникам, не превышающие 4000 рублей на одного работника в расчетный период;

13) суммы платы за обучение по основным и дополнительным профессиональным образовательным программам, в том числе за профессиональную подготовку и переподготовку работников;

14) суммы, выплачиваемые работникам на возмещение затрат по уплате процентов по займам (кредитам) на приобретение и (или) строительство жилого помещения;

Конкретные размеры страховых пенсионных взносов закреплены в Главе V и VI Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Понять, сколько именно из перечисляемых на страховую часть пенсии взносов идёт на формирование ПК2, можно также из содержания подп. 13 и 13.1 п. 2 ст. 6 Федерального закона от 1 апреля 1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

Таблица 3. Взносы на ПК2 за наёмных работников.

	2002	2003	2004	2005	2006	2007	2008	2009	2010		2011		2012	2013
за мужчин 1952 г.р./ женщин 1956 г.р. и старше	Действовала регрессная шкала – чем больше был годовой доход работника, тем меньше был тариф взноса за него в ПФР. В настоящей Таблице приведены тарифы взносов в пределах этих сумм.								Регрессная шкала для начисления пенсионных взносов отменена, установлен единый тариф для лиц с различным уровнем заработка. Установлена предельная сумма годового дохода, ежегодно индексируемая в соответствии с ростом средней заработной платы в стране. Заработок свыше этой суммы страховыми взносами не облагается.
	Налогооблагаемая база, после превышения которой начинал действовать регресс								Предельная сумма дохода работника, с которой уплачиваются страховые взносы
	100 тыс. руб. в год			280 тыс. руб. в год					415 тыс. руб. в год		463 т. руб. в год	512 т. руб. в год		568 тыс. руб. в год
	14 %								до 01.07.10	после 01.07.10	16 %
									14 %	16 %
за мужчин 1953–1966 г.р./ женщин 1957-1966 г.р.	12 %			14 %
за лиц 1967 г.р. и моложе	11 %		10 %							10 %	10 %
Примечания	В 24 Главе НК РФ перечислялись категории плательщиков, которые полностью или частично освобождались от уплаты единого социального налога , платили его по пониженным ставкам (например, ст. 239 НК РФ предусматривала, что работодатель за работников-инвалидов I, II или III группы уплачивают единый социальный налог только с сумм выплат и иных вознаграждений, не превышающих в течение налогового периода 100 тыс. рублей на каждое физическое лицо). Однако, данные налоговые «льготы» не распространялись на отношения по уплате обязательных страховых взносов в Пенсионный фонд (поскольку в отличие от единого социального налога страховые взносы на обязательное пенсионное страхование являются возмездным платежём, напрямую влияющим на размер будущей пенсии работников). При этом сумма начисленных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование уменьшала сумму единого социального налога.								В период до 2027 г. применяются пониженные тарифы страховых взносов для отдельных категорий плательщиков . Категории плательщиков и размер уплачиваемых ими пониженных тарифов определены ст.ст. 58, 58.1 Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» и ст. 33 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации». Однако, поскольку выпадающие доходы в связи с установлением пониженных тарифов страховых взносов компенсируются Пенсионному фонду РФ за счет федерального бюджета, на пенсионных правах работников они не должны отразиться .

В 2013 году застрахованные лица «молодого поколения» (1967 г.р. и моложе) должны определиться с размером взносов, которые платятся за них на страховую и на накопительную часть их будущей пенсии (начиная с 2014 года на страховую часть пенсии (ПК2) может либо продолжать перечисляться 10%, либо начать перечисляться 14 % за счет сокращения на 4 % взносов, идущих на накопительную часть пенсии). .

!!! В составе ПК2 застрахованных лиц - наёмных работников должны также учитываться суммы страховых взносов, которые должны были быть уплачены за них их работодателем, но не были перечислены в Пенсионный фонд РФ или были перечислены ненадлежащим образом. Конституционный Суд РФ, вынося соответствующее постановление , обязал органы Пенсионного фонда пересмотреть размер страховой части назначенных трудовых пенсий с тем, чтобы обеспечить ее установление в сумме, которую надлежало бы получать застрахованным лицам к моменту указанного пересмотра, если бы страховые взносы уплачивались страхователем (работодателем) в их пользу в полном объеме.

Реализация права застрахованных лиц на получение трудовой пенсии в полном объеме должна обеспечиваться государством в порядке исполнения за страхователя обязанности по перечислению в ПФР страховых взносов за счет средств федерального бюджета.

В настоящее время позиция Конституционного Суда закреплена законодателем в подп. 13 п. 2 ст. 6 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

1. Взносы у «самозанятых» (индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой).

До 1 января 2010 года данные лица уплачивали за себя страховые взносы в Пенсионный фонд РФ в виде фиксированного платежа. Размер фиксированного платежа в расчете на месяц устанавливался исходя из стоимости страхового года, ежегодно утверждаемой Правительством России, но при этом не мог быть меньше минимального размера – 150 рублей в месяц (100 рублей – на страховую часть пенсии, 50 рублей – на накопительную часть пенсии).

Стоимость страхового года определяется из тарифа страхового взноса на обязательное пенсионное страхование и минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда» (т.е. стоимость страхового года = МРОТ * 14 %* 12 мес.). В период 2002-2009 гг. она составляла:

в год	в месяц
на 2002 год - 504 рубля на 2003 год - 756 рублей на 2004 год - 1008 рублей на 2005 год - 1209 руб. 60 коп. на 2006 год - 1344 рублей на 2007 год - 1848 рублей на 2008 год - 3864 рублей на 2009 год - 7274 руб. 40 коп.	42 рубля (504/12) 63 рубля (756/12) 84 рубля (1008/12) 100 руб. 80 коп. (1209,60/12) 112 рублей (1344/12) 154 рубля (1848/12) 322 рубля (3864/12) 606 руб. 20 коп. (7274,4 / 12)

Порядок, сроки исчисления и уплаты страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в виде фиксированного платежа регулировались Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11 марта 2003 г. № 148 .

Стоимость страхового года – это величина совокупного взноса и на страховую (ПК2) и на накопительную часть пенсии. Что касается размера фиксированного платежа, рассчитанного исходя из стоимости страхового года, который направлялся на финансирование страховой части (ПК2), то он составлял две трети от всей суммы фиксированного платежа.

Т.е. рассчитанный из стоимости страхового года фиксированный платеж, из которого формируется ПК2, составлял:

В год	В месяц	Минимально возможный ежемесячный платеж
в 2002 году - 336 рублей в 2003 году - 504 рубля в 2004 году - 672 рубля в 2005 году - 806 руб. 40 коп. в 2006 году - 896 рублей в 2007 году - 1232 рубля в 2008 году - 2576 рублей в 2009 году - 4849 руб. 60 коп.	28 рублей 42 рубля 56 рублей 67 руб. 20 коп. 74 руб. 70 коп. 102 руб. 70 коп. 214 руб. 70 коп. 404 руб. 10 коп.	100 рублей 100 рублей 100 рублей 100 рублей 100 рублей

С 1 января 2010 года понятия «фиксированный платеж» и «минимальный размер фиксированного платежа» были исключены из законодательства.

Самозанятые лица стали платить пенсионные взносы исходя из стоимости страхового года. А понятие «стоимость страхового года» была закреплена непосредственно в законе – ст. 13 Федерального закона № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» (это произведение минимального размера оплаты труда на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд, увеличенное в 12 раз).

Таким образом, взносы в части, направляемой на ПК2, в 2010-2012 гг. составляли:

В год

В месяц

в 2010 году у лиц 1966 г.р. и старше - 7274руб. 40 коп. (МРОТ*14%*12 мес.) А с 01.07.10 – 8313 руб. 60 коп. (МРОТ*16%*12 мес.) у лиц 1967 г.р. и моложе – 4156 руб. 80 коп. (МРОТ*8%*12 мес.) А с 01.07.10 - 5196 руб. (МРОТ*10%*12 мес.) в 2011 году у лиц 1966 г.р. и старше – 8313 руб.60 коп. (МРОТ*16 %*12 мес.) у лиц 1967 г.р. и моложе – 5196 руб. (МРОТ*10 %*12 мес.) в 2012 году у лиц 1966 г.р. и старше – 8853 руб.12 коп. (МРОТ*16 %*12 мес.) у лиц 1967 г.р. и моложе – 5533 руб. 20 к. (МРОТ*10 %*12 мес.)

606 руб. 20 коп. 692 руб. 80 коп. 346 руб. 40 коп. 433 руб. 692 руб. 80 коп. 433 руб. 737 руб. 76 коп. 461 руб. 10 коп.

С 1 января 2013 года понятие «стоимость страхового года» вновь исчезло из законодательства, регулирующего уплату взносов во внебюджетные фонды, его заменил термин «фиксированный размер страхового взноса». Он считается как произведение двукратного минимального размера оплаты труда на начало финансового года и тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, увеличенное в 12 раз.

Таким образом, пенсионные взносы на ПК2 самозанятых за себя в 2013 году составят:

В год в месяц

у лиц 1966 г.р. и старше – 19987 руб.20 коп. (2МРОТ*16 %*12 мес.) 1665 руб. 60 коп.

у лиц 1967 г.р. и моложе – 12492 руб. (2МРОТ*10 %*12 мес.) 1041 руб.

1. Взносы у лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию. К таким лицам относятся:

Работающие за рубежом, если они добровольно вступили в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и осуществляют уплату за себя страховых взносов в ПФР (если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации);

Самозанятые, осуществляющие в качестве страхователей уплату страховых взносов в фиксированном размере, в части, превышающей этот размер;

Физические лица, за которых не осуществляется уплата страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию, но за которых другим физическим лицом на добровольной основе осуществляется уплата страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда РФ;

Начиная с 1 октября 2008 года - физические лица, постоянно или временно проживающие на территории России, на которых не распространяется обязательное пенсионное страхование и которые добровольно уплачивают за себя взносы в Пенсионный фонд РФ.

Данные лица уплачивают страховые взносы в Пенсионный фонд РФ по аналогии с самозанятыми гражданами (см. выше ).

ü Лица, имеющие право на добровольное вступление в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию по нескольким основаниям из числа перечисленных, вправе добровольно вступить в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию по каждому из оснований.

ü Вместе с тем сама по себе добровольная уплата страховых взносов не образует периода страхового стажа. Для того, чтобы впоследствии лицо могло получить уплаченные взносы в виде страховой части пенсии, оно должно выполнить и иные, предусмотренные Законом о трудовых пенсиях, стажевые (наличие 5 лет страхового стажа) и возрастные (достижение пенсионного возраста) условия.

Данные о сумме уплаченных страховых взносов за застрахованное лицо подтверждаются выпиской из его индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета . В соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сбор сведений индивидуального (персонифицированного) учета и ведение индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц осуществляется Пенсионным фондом Российской Федерации.

Иные поступления в составе ПК2.

Что касается иных поступлений , то под ними подразумеваются суммы средств, выделяемых Пенсионному фонду РФ из федерального бюджета, в счет возмещения имевших место после 1 января 2002 года «нестраховых» периодов, которые по Закону должны включаться в стаж застрахованного лица.

ü По данному вопросу – см. также пояснения в подразделе «Нюансы и новеллы законодательства в отношении подсчета и исчисления стажа с учетом включения в него «нестраховых» периодов» раздела «Стаж для назначения и определения размера трудовой пенсии».

К таким периодам, в частности, относятся:

Период прохождения военной службы по призыву;

Период ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет;

Период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

Период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства (но не более 5 лет);

Период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения РФ, постоянные представительства РФ при международных организациях, торговые представительства РФ в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений РФ (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации (но не более 5 лет).

Сумма возмещения уплаты страховых взносов за перечисленные «нестраховые» периоды (которая включается в состав ПК2) рассчитывается путем умножения стоимости страхового года на дату назначения страховой части пенсии (она ежегодно утверждается Правительством России и представляет из себя произведение минимального размера оплаты труда и тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд, увеличенное в 12 раз ) на продолжительность «нестраховых» периодов, подлежащих включению в стаж после 1 января 2002 года. При этом период продолжительностью один месяц считается как одна двенадцатая года, а период продолжительностью один день считается как одна тридцатая месяца.

Процедура предоставления Пенсионному фонду РФ средств в счет финансирования «нестраховых» периодов регулируется Федеральным законом от 21.03.2005 № 18-ФЗ «О средствах федерального бюджета, выделяемых Пенсионному фонду РФ на возмещение расходов по выплате страховой части трудовых пенсий отдельным категориям граждан».

Лица, относящиеся к нетрудоспособным иждивенцам, указаны в подпунктах 1, 3 и 4 пункта 2 и пункте 3 статьи 9 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Размер страховой части трудовой пенсии по старости лиц, переходящих на трудовую пенсию по старости с трудовой пенсии по инвалидности, при определенных условиях (которые указаны в п. 20 ст. 14 Закона о трудовых пенсиях), не может быть менее размера трудовой пенсии по инвалидности , который был установлен им по состоянию на день, с которого им была прекращена выплата указанной трудовой пенсии по инвалидности.

С учетом индексаций расчетного пенсионного капитала за прошедшее с момента отказа до момента назначения страховой части трудовой пенсии по старости время.

Телетайпограмма Министерства труда и социального развития РФ № 2181-ЮЛ и Пенсионного фонда РФ № ЛЧ-06-32/3539 от 12 апреля 2002 года.

Письмо ПФР от 11 февраля 2005 г. № ЛЧ-25-26/1422 «О "чернобыльской" надбавке в размере 30(25)% при конвертации пенсионных прав по п. 6 статьи 30 Закона от 17.12.2001».

По вопросу, касающемуся размеров районных коэффициентов, см. информационное письмо Департамента по вопросам пенсионного обеспечения Минтруда РФ от 09.06.2003 № 1199-16, Департамента доходов населения и уровня жизни Минтруда РФ от 19.05.2003 № 670-9, ПФ РФ от 09.06.2003 № 25-23/5995.

Вопрос № 20 из Обзора законодательства и судебной практики Верховного Суда РФ за второй квартал 2006 года (утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 27 сентября 2006 г.).

См. Письмо Минздравсоцразвития России от 06.08.2010 № 2538-19 «О начислении страховых взносов», Приказ Минздравсоцразвития России от 26.02.2010 № 112н «Об утверждении разъяснения о применении отдельных норм Федерального закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ в части, касающейся обложения страховыми взносами выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц по договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства».

См. позицию Конституционного Суда РФ в Определении от 14.10.2004 г. № 390-О.

Данный вывод можно сделать из содержания подп. 13.1 п. 2 ст. 6 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», который предусматривает, что на лицевом пенсионном счете в части, отражающей сумму взносов на ПК2, учитывается сумма страховых взносов по общему единому тарифу, независимо от фактически уплаченной суммы страховых взносов за данного работника. Ознакомит ь ся с данной законодательной новеллой, которая должна начать реализовываться с 2014 года, можно, изучив содержание с т. 1, ст.2, подп.а) п.5, п.10 -12 ст. 3 и ст. 5 Федерального закона от 03.12.2012 № 243-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам обязательного пенсионного страхования» .

Россияне с трудом привыкают к новым изменениям в пенсионной реформе после ее внедрения. Многих пенсионеров и людей, готовящихся стать ими в будущем, интересует один и тот же вопрос: «страховая и накопительная часть пенсии - что это такое и как это понимать?»

Трудовая пенсия и её составляющие в 2019 году

Проведённая в январе 2002 года пенсионная реформа установила, что оплачиваемая нынешним пенсионерам и формируемая последующим пенсионерам трудовая пенсия в России, включает в себя такие составляющие:

• базовую;
• страховую;
• накопительную.

Накопительная часть пенсии рассчитана на лиц более молодого возраста и не является обязательной, так что для большинства трудящихся основные это страховая и базовая компоненты.

Самой маленькой составляющей нашей пенсии считается базовая часть, которая с января 2019 года составляет 5 334,19 ежемесячно. Данная сумма начисляется всем достигшим определённого возраста с учётом пятилетнего трудового стажа как минимум. Главная её функция - обеспечить определённую базисную социальную гарантию. Она ежегодно индексируется, компенсируя при этом негативное влияние инфляционных процессов.

Конечно же, базовой пенсии покуда далеко до прожиточного минимума , но так или иначе, это не то, на что стоит делать расчет грядущим пенсионерам.

Так что такое страховая часть пенсии и насколько она важна?

Страховая пенсия

Для того чтобы рассчитывать на страховую пенсию по старости к 2025 году мужчинам и женщинам, 65 и 60 лет соответственно, нужно иметь индивидуальный пенсионный коэффициент более чем 30 баллов и минимальный страховой стаж пятнадцать лет. Согласно данным Министерства труда, такое количество баллов жители России сумеют заработать, если станут перечислять шестнадцать процентов взносов на формирование таковой, в течение пятнадцати лет с двух МРОТ, или на протяжении тридцати – с одного, не делая отчислений на накопительную часть. Величина МРОТ в 2019 году составляет 11 280 рублей.

Основные положения страховой пенсии

Важным качеством страховой части пенсии играет механизм, позволяющий уйти от повальной уравниловки и связать размер трудовой пенсии с объёмом заработной платы и трудовым стажем пенсионера. Существует прямая взаимосвязь размера заработной платы от суммы платежей с неё и, соответственно, размера будущего пенсионного начисления. Другими словами, она напрямую зависит от количества уплаченных страховых взносов в пенсионный бюджет, за весь трудовой период человека.

Все это количество взносов именуется расчётным пенсионным капиталом. Он базируется на части взносов, поступаемых от работодателя. Объёмы выплаченных взносов проходят определённый персонифицированный учёт и закрепляются за каждым застрахованным лицом.

Финансирование страховой составляющей пенсионного пособия и накопление денежных средств для формирования, а также источников для её обеспечения и положенной части при достижении лицом пенсионного возраста происходит следующим образом:

• сумма платежа суммируется на лицевом счёту гражданина;
• пенсионный капитал постоянно индексируется, что даёт систематический его прирост;
• в срок выхода на пенсию, возникшие накопления окончательно индексируются, выверяются и разделяется на среднее расчётное значение периода нахождения гражданином на пенсионном пособии.

По законодательству РФ страховая и накопительная составляющие пенсии рассчитываются отталкиваясь от среднего расчётного периода , который составляет с 1 января 2019 года 252 полных календарных месяцев. Такой итог и составляет необходимую сумму ежемесячной пенсионной страховой выплаты, эта сумма может увеличиться, благодаря проведению индексации.

Отличия между страховой частью пенсии и накопительной

Основным различием является порядок расходования страховой и накопительной составляющих пенсионного пособия. В отличие от двух других, накопительная часть денежных взносов не входит в распоряжение государства. Хозяин вклада имеет возможность передать её в распоряжение управляющей фирмы пенсионного фонда России (Внешэкономбанку) или другой финансовой организации, имеющей право на формирование пенсии. Но это в том случае, если он ей доверяет и желает значительно повысить размеры своих выплат при окончании своей рабочей деятельности.

Специалисты заявляют про то, что на протяжении десяти пятнадцати лет в пенсионном фонде образуется дефицит денежных средств и возможны сбои с выплатами, в следствии чего пострадает непосредственно страховая часть пенсии, потому что она не сохраняется на персональных счетах людей. Поскольку в конкретный момент дефицита, финансы употребляются с целью возможности необходимых выплат людям пенсионного возраста. Именно в следствии этого, государство пытается привлечь население к более позднему выходу на заслуженный отдых и формированию накопительной составляющей вкладов за счёт страховой части.

Необходимо чётко осознавать, что страховая часть пенсии - это вклады, используемые государством и не предусмотренные для получения дополнительного инвестиционного дохода!

Надо заметить, что пенсионер имеет возможность полностью или частично отказаться от начисления и выплаты страховой части пенсионного пособия.

Конфигурации в страховой пенсии 2019 года

Мнение эксперта

Мария Богданова

Стаж более 6 лет. Специализация: договорное право, трудовое право, право социального обеспечения, право интеллектуальной собственности, гражданский процесс, защита прав несовершеннолетних, юридическая психология

Денежное выражение одного пенсионного балла утверждается Правительством РФ и ежегодно повышается. В 2019 году он составляет 87,24 руб., а к 2024 году достигнет 116.63 руб. Кроме этого, работающий пенсионер сможет увеличить и их количество. Для этих целей каждый август производится перерасчет количества пенсионных баллов с учетом поступивших данных от работодателей. При увеличении количества ИПК автоматически будет пересчитана и пенсия.

Установлен наименьший размер ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент), который является необходимым условием для начисления пенсии , в 6,6 единиц и имеет тенденцию ежегодного прироста на 2,4 единицы, до достижения к 2025 году значения равному тридцати единицам.

Пенсия предусматривает учёт периодов жизни граждан , имеющих социальное значение, но при этом не являющиеся страховыми, к примеру, уход за лицом, которому более восьмидесяти лет или срок призывной службы в армии.

Из всех трёх составляющих трудовой пенсии, отличительными свойствами страховой части являются: условно-накопительный характер, финансирование распределительным способом и базирование на принципе солидарности поколений.

Пенсия: расчет и порядок оформления Минаева Любовь Николаевна

4.2.1. Страховая часть (СЧ)

4.2.1. Страховая часть (СЧ)

Страховая часть трудовой пенсии по старости введена с 1 января 2002 г. Страховая часть трудовой пенсии носит условно-накопительный характер, финансируется по распределительному методу и базируется на принципе солидарности поколений. Страховые взносы, поступившие в ПФ на страховую часть пенсии, направляются на выплату пенсии нынешним пенсионерам, и застрахованные лица не имеют права управлять ими.

Страховая часть есть в структуре всех трех видов трудовых пенсий. С 2010 г. в состав страховой части пенсии включен фиксированный базовый размер, который зависит от возраста и количества иждивенцев. Остальная страховая часть пенсии определяется индивидуально, с учетом расчетного пенсионного капитала будущего пенсионера и суммы страховых взносов, уплаченных за него работодателем в ПФ после 1 января 2002 г. Размер страховых взносов определяется исходя из величины заработной платы, а также иных выплат и вознаграждений, начисляемых по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по авторским договорам.

Страховые платежи, поступившие на индивидуальный лицевой счет работника, сразу же идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам, а на индивидуальных лицевых счетах происходит лишь накопление денежных средств в форме обязательств государства перед застрахованными лицами.

Всего в ПФ поступает 20 % от зарплаты, а далее эти проценты «расщепляются» на страховую и накопительную части. Полученные средства направляются на выплаты текущих пенсий, а другая часть средств – на личный накопительный счет работника. Все взносы, поступающие на индивидуальный лицевой счет работника, суммируются и к достижению пенсионного возраста составят определенный пенсионный капитал, из которого будет рассчитываться будущая пенсия. Пенсионный капитал постоянно индексируется в том же порядке, что и выплачиваемые людям пожилого возраста трудовые пенсии, и гарантирован всем, кто имеет страховой стаж не менее 5 лет.

Если пенсионный капитал, сформированный на день назначения пенсии, разделить на количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии, т. е. на время, в течение которого гражданин будет получать пенсию по старости (пожизненно: со дня установления пенсии до дня смерти), то получим размер страховой части трудовой пенсии по старости.

При этом ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости составляет 19 лет, или 228 месяцев, и был узаконен для расчета трудовых пенсий по старости. Законом намечено плавное увеличение «срока дожития»:

Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, обозначаемый в Законе символом Т, зависит от даты назначения трудовой пенсии и играет важную роль при исчислении размера страховой и накопительной частей трудовой пенсии. Это средневзвешенная продолжительность получения пенсии лицом, дожившим до пенсионного возраста.

При определении размера страховой части трудовой пенсии по старости начиная с 1 января 2002 г. ожидаемый период выплаты пенсии не может составлять менее 10 лет (120 месяцев). При назначении впервые этой части пенсии в более позднем возрасте, чем это предусмотрено Законом, с января 2009 г. ожидаемый период выплаты пенсии не может составлять менее 14 лет (168 месяцев), а затем ежегодно увеличивается на один год до достижения 19 лет (228 месяцев)

Страховая часть пенсии рассчитывается при помощи математической формулы: расчетный пенсионный капитал (состоит из расчетного пенсионного капитала на 01.01.2002 г. + страховые взносы с 01.01.2002 г. по день назначения пенсии) делится на «период дожития» плюс фиксированный базовый размер страховой части на день назначения трудовой пенсии:

СЧ = ПК/Т + Б,

где СЧ – страховая часть трудовой пенсии по старости; ПК – сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого указанному лицу назначается страховая часть трудовой пенсии по старости; Т – ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, применяемый для расчета страховой части указанной пенсии; Б – фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости.

Размер страховой части трудовой пенсии подлежит периодической индексации в соответствии с уровнем роста цен и ростом уровня среднемесячной заработной платы.

Расчет начального пенсионного капитала производится по правилам исчисления трудовых пенсий, которые применялись накануне реформы – исходя из среднего заработка и трудового стажа: для мужчин – 25 лет, для женщин – 20 лет.

О том, как рассчитывается сумма расчетного пенсионного капитала (ПК) и что означает термин «ожидаемый период выплаты пенсии» (Т), подробно рассказывается в гл. 7.

Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости устанавливается государством в фиксированной сумме, одинаковой для всех пенсионеров (ежегодно индексируется в зависимости от инфляции), и не зависит от величины пенсионных отчислений. Эта часть пенсии предусмотрена законодательством и является гарантией минимального пенсионного обеспечения граждан при соблюдении двух основных условий: достижение пенсионного возраста и наличие не менее 5 лет страхового стажа. Страховой стаж должен присутствовать обязательно, иначе трудовая пенсия не назначается.

Фиксированный базовый размер выплачивается за счет страховых взносов и представляет собой государственное пособие по старости, назначаемое всем застрахованным в системе государственного пенсионного страхования по достижении ими определенного возраста (мужчины – 60 лет, женщины – 55 лет) при наличии не менее 5 учтенных в системе пенсионного обеспечения и оплаченных страховых лет.

Фиксированный базовый размер может устанавливаться как на определенный срок, так и меняться в зависимости от количества иждивенцев и устанавливаться, например, до того срока, на который они считаются нетрудоспособными членами семьи.

Лицам, достигшим возраста 80 лет или являющимся инвалидами, фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии устанавливается в повышенном размере (таблица на с. 49).

Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, увеличивается на соответствующий районный коэффициент, устанавливаемый Правительством РФ в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания в указанных районах (местностях).

При переезде граждан на новое место жительства в другие районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, в которых установлены иные районные коэффициенты, фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется с учетом размера районного коэффициента по новому месту жительства.

При выезде указанных граждан за пределы «северных» территорий на новое место жительства фиксированный базовый размер страховой части определяется по общим правилам.

Лицам, выработавшим длительный (специальный) стаж в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях на дату 01.01.2008 г. и имеющим страховой стаж необходимой продолжительности, установлены более высокие размеры фиксированных базовых частей пенсий.

При определении права на повышенный размер фиксированной базовой части трудовой пенсии специальный стаж 15–20 календарных лет работы в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, должен состоять только из периодов работы в этих районах и местностях. Суммирование периодов льготной работы, имевшей место за пределами указанных районов и местностей, законом не предусмотрено.

Лицам, проработавшим 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж 25 лет у мужчин или 20 лет у женщин, фиксированный базовый размер трудовой пенсии по старости увеличен на коэффициент 1,5 (2562 руб. х 1,5 = 3843 руб.):

Лицам, работавшим не только в районах Крайнего Севера, но и в приравненных к ним местностях, при определении количества календарных лет в районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера.

У лиц, проработавших 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и имеющих необходимый страховой стаж, фиксированный базовый размер трудовой пенсии по старости увеличен на коэффициент 1,3 (2562 руб. х 1,3 = 3330,60 руб.):

Фиксированный базовый размер страховой части пенсии для «северян» в повышенном размере устанавливается независимо от места жительства и возраста пенсионера. Указанные размеры фиксированных базовых частей могут быть увеличены также в зависимости от количества иждивенцев (на 204 руб. на каждого).

По выбору пенсионера производится либо установление фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости с увеличением на соответствующий районный коэффициент, либо установление фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости в повышенном размере.

Перерасчет ранее установленных трудовых пенсий производится территориальными органами фонда по пенсионным делам «северян» в автоматизированном режиме. При отсутствии сведений о наличии необходимого специального (северного) стажа или страхового стажа на 01.01.2008 г. необходимо обратиться с заявлением в территориальный орган фонда по месту жительства для уточнения своих персональных данных.

Коэффициент индексации страховой части трудовой пенсии, ее периодичность определяются Правительством РФ.

Размер трудовой пенсии напрямую зависит от количества средств, накопленных на индивидуальном лицевом счете каждого, сформированных ко дню назначения пенсии.

Определение размера трудовой пенсии по старости с 1 января 2010 г. производится с учетом суммы валоризации по формуле:

П = Б + П1 + (СВ/Т) ? К,

где П – размер страховой части трудовой пенсии по старости; Б – фиксированный базовый размер; П1 – размер страховой части трудовой пенсии по старости по состоянию на 31.12.2009 г.; СВ – сумма валоризации; Т – ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, примененный при назначении страховой части соответствующей трудовой пенсии; К – коэффициент индексаций и дополнительных увеличений страховой части трудовой пенсии за период со дня назначения гражданину страховой части соответствующей трудовой пенсии до 1 января 2010 г.

Максимальный уровень страховой части пенсии не ограничен и зависит только от объема расчетного пенсионного капитала будущего пенсионера.

Пенсионеру-инвалиду, получающему трудовую пенсию по инвалидности, может быть установлена трудовая пенсия по старости по достижении им общеустановленного пенсионного возраста при наличии не менее 5 лет страхового стажа. При этом размер трудовой пенсии по старости составит не менее получаемой пенсии по инвалидности.

Страховая часть пенсии устанавливается бессрочно, но ее размеры могут быть пересмотрены при наличии дополнительного пенсионного капитала или пенсионных накоплений по формуле:

СЧ = СЧп + ПКр/(Т? К),

где СЧ – размер страховой части трудовой пенсии по старости; СЧп – установленный размер страховой части трудовой пенсии по старости по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка; ПКр – сумма расчетного пенсионного капитала, учтенного по состоянию на 1 июля года, с которого производится соответствующая корректировка; Т – ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости (в месяцах) по состоянию на 31 июля года, в котором производится соответствующая корректировка; К – коэффициент для исчисления страховой части пенсии по старости, равный 1.

При перерасчете страховой части трудовой пенсии по старости период выплаты пенсии (Т) сокращается на 12 месяцев за каждый полный календарный год, истекший со дня назначения указанной части пенсии (для пенсионеров, которым пенсия была назначена по ранее действующему законодательству, полные годы следует исчислять с 01.01.2002 г.). При этом ожидаемый период выплаты пенсии не может составлять менее 10 лет (120 месяцев). Сокращение ожидаемого периода выплаты не распространяется на получателей страховой части трудовой пенсии по инвалидности.

Пенсионер может отказаться от перерасчета страховой части трудовой пенсии по старости путем подачи соответствующего заявления.

Размер трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости), в том числе исчисленный с учетом суммы валоризации, подлежит перерасчету при изменении величины расчетного пенсионного капитала, в случае:

Предоставления дополнительных документов;

Документов, имеющихся в пенсионном деле.

Определение размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) при перерасчете производится территориальными органами фонда по материалам пенсионного дела, а также на основании заявления пенсионера со дня первоначального установления трудовой пенсии с учетом суммы валоризации. При этом применяется то же количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, которое было применено при первоначальном установлении трудовой пенсии с учетом суммы валоризации.

Страховую часть трудовой пенсии по старости смогут одновременно получать и военные пенсионеры, получающие пенсию за выслугу лет (по инвалидности), которые после увольнения с военной службы продолжили трудовую деятельность на «гражданке», с учетом страховых взносов, отраженных на их лицевых счетах в ПФ.

Условиями назначения страховой части трудовой пенсии по старости являются:

автора Никаноров П С

1.7. Страховая премия (страховые взносы) Согласно п. 1 ст. 954 ГК РФ под страховой премией (страховыми взносами) понимается плата за страхование, которую страхователь (выгодоприобретатель) обязан уплатить страховщику в порядке и в сроки, которые установлены договором

Из книги Учет и налогообложение расходов на страхование работников автора Никаноров П С

Статья 947. Страховая сумма 1. Сумма, в пределах которой страховщик обязуется выплатить страховое возмещение по договору имущественного страхования или которую он обязуется выплатить по договору личного страхования (страховая сумма), определяется соглашением

Из книги Учет и налогообложение расходов на страхование работников автора Никаноров П С

Статья 954. Страховая премия и страховые взносы 1. Под страховой премией понимается плата за страхование, которую страхователь (выгодоприобретатель) обязан уплатить страховщику в порядке и в сроки, которые установлены договором страхования.2. Страховщик при определении

Из книги Учет и налогообложение расходов на страхование работников автора Никаноров П С

Статья 10. Страховая сумма и страховая выплата (в ред. Федерального закона от 10.12.2003 № 172-ФЗ) 1. Страховая сумма – денежная сумма, которая установлена федеральным законом и (или) определена договором страхования и исходя из которой устанавливаются размер страховой премии

Из книги Учет и налогообложение расходов на страхование работников автора Никаноров П С

Статья 14. Страховая медицинская организация Страховыми медицинскими организациями выступают юридические лица, являющиеся самостоятельными хозяйствующими субъектами, с любыми, предусмотренными законодательством Российской Федерации формами собственности,

Из книги Бухгалтерский учет в страховании автора Красова Ольга Сергеевна

2.3 Страховая организация Страховая организация – это различного рода страховые предприятия, учреждения, страховые компании (СК), акционерные страховые общества (АСО), региональные и международные финансовые группы, совместные российско – зарубежные перестраховочные

Из книги Инвестировать – это просто [Руководство по эффективному управлению капиталом] автора

автора Минаева Любовь Николаевна

4.2.1. Страховая часть (СЧ) Страховая часть трудовой пенсии по старости введена с 1 января 2002 г. Страховая часть трудовой пенсии носит условно-накопительный характер, финансируется по распределительному методу и базируется на принципе солидарности поколений. Страховые

Из книги Пенсия: расчет и порядок оформления автора Минаева Любовь Николаевна

6.2.1. Страховая часть (СЧ) Трудовая пенсия по случаю потери кормильца состоит из одной части – страховой и определяется с учетом фиксированного базового размера, если умерший кормилец имел на момент смерти не менее одного дня страхового стажа. Накопительная часть в

Из книги Ваши деньги должны работать [Руководство по разумному инвестированию капитала] автора Савенок Владимир Степанович

Страховая защита Программа накопительного страхования предоставляет клиентам страховую защиту. Это одно из условий плана финансовой защиты.Особенно важно, чтобы такая защита была у кормильцев семьи. Если ваш доход составляет более 60 % общего дохода семьи, вам

Из книги Финансы автора Котельникова Екатерина

44. Страховая услуга Товаром, предлагаемым на страховом рынке, является страховая услуга.Цена страховой услуги получает свое выражение в страховом тарифе и складывается на конкурентной основе при сопоставлении спроса и предложения, но в ее основе лежит размер

автора Альбова Татьяна Николаевна

16. Страховая сумма Страховая сумма – это установленная законом или договором страхования сумма, в пределах которой страховщик обязуется вы платить страховое возмещение при наступлении страхового случая.По общим правилам (п. 2 ст. 947 ГК РФ) эта сумма не должна превышать

Из книги Страхование. Шпаргалки автора Альбова Татьяна Николаевна

17. Страховая премия Страховая премия – это плата за страхование, которую страхователь (выгодоприобретатель) обязан уплатить страховщику в порядке и в сроки, которые установлены договором страхования.Существуют случаи, когда страховая премия не выплачивается сразу

Из книги Страхование. Шпаргалки автора Альбова Татьяна Николаевна

18. Страховая выплата Страховая выплата – выплата страховой суммы (части ее) страхователю или застрахованному (при личном страховании) или страховое возмещение (при имущественном страховании) при наступлении страхового случая.Для того чтобы осуществить страховую

автора Армстронг Майкл

Страховая компания «В нашем бизнесе мы ничего не сможем сделать без людей. Мы должны правильно понимать проблемы людей, чтобы реализовывать свою стратегию. В большей степени именно люди создают стратегию и внедряют ее от имени организации. Мы ставим людей во главу угла

Из книги Практика управления человеческими ресурсами автора Армстронг Майкл

СТРАХОВАЯ КОМПАНИЯ NORWICH UNION INSURANCE Свою новую стратегию суммарного вознаграждения Norwich Union Insurance назвала «Развитие, показатели труда и оплата». Она состоит из четырех основных элементов:1. Вознаграждение – оклад и льготы, переменная оплата, план долевого участия для всех

Трудовая пенсия по старости представляет собой выплачиваемые ежемесячно государственные выплаты гражданам, достигшим установленного законодательством возраста и имеющим страховой стаж не менее пяти лет. Страховой стаж включает в себя все периоды трудовой или иной деятельности, осуществляемой лицом, в течение которых оно уплачивало страховые взносы в Пенсионный фонд РФ. Соответственно страховой стаж и трудовая деятельность – взаимосвязанные понятия, что позволяет установить право на трудовую пенсию, которая подразумевает под собой возмещение за труд исходя из страхового стажа. Надо сказать, что положение о том, что работник приобретает право на пенсию по старости, имея всего лишь пять лет страхового стажа, стало новеллой российского законодательства. До пенсионной реформы законодательство устанавливало в качестве основания для приобретения права на пенсию по возрасту 20 лет трудового стажа для женщин и 25 лет трудового стажа для мужчин.

В соответствии со ст. 2 Федерального закона «О трудовых пенсиях» трудовая пенсия – это ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными Федеральным законом «О трудовых пенсиях». Таким образом, как следует из данного законодателем определения трудовой пенсии, право на трудовую пенсию имеют те лица, которые застрахованы в системе обязательного пенсионного страхования. Статья 7 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» устанавливает перечень лиц, подлежащих страхованию в системе обязательного пенсионного страхования и вместе с этим имеющих право на назначение им трудовой пенсии. Какие именно категории лиц имеют право на получение трудовой пенсии, в том числе трудовой пенсии по старости, уже рассматривалось в этой работе в Главе 2 п. 2.2.

Вторым признаком трудовой пенсии, на который указывает законодательство, является периодичность этого вида выплат. Трудовая пенсия выплачивается, как было сказано, регулярно и с периодичностью один раз в месяц.

Основным гарантом пенсионного обеспечения в Российской Федерации выступает государство. Государство обеспечивает за счет перечислений из федерального бюджета финансирование базовой части трудовых пенсий. Пенсионный фонд РФ как государственный орган выполняет все функции по пенсионному обеспечению, в первую очередь функции по аккумулированию финансов, необходимых для выплаты пенсий. ПФР обеспечивает регулярную ежемесячную выплату, своевременную доставку и выплату пенсий в полном объеме.

Право на выплату трудовой пенсии возникает у мужчин по наступлении возраста 60 лет, у женщин по наступлении возраста 55 лет, за исключением тех случаев, когда право на трудовую пенсию по старости возникает на льготных основаниях, которые устанавливают право на трудовую пенсию для некоторых категорий лиц в возрасте моложе 60 и 55 лет соответственно.

3.2. Общие основания, определяющие право на пенсиюпо старости

Права граждан на социальное обеспечение по возрасту обеспечиваются нормами как международного, так и российского законодательства. В первую очередь, к основаниям, определяющим право на пенсионное обеспечение по старости, относятся конституционные положения. Статья 7 Конституции РФ устанавливает, что в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается минимальный гарантированный минимальный размер оплаты труда, а также обеспечивается государственная поддержка инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Статья 39 Конституции РФ гарантирует каждому гражданину Российской Федерации социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных установленных законом случаях. В соответствии с ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» устанавливаются государственные пенсии и иные социальные пособия. Данные положения Конституции РФ являются основополагающими. На основе этих положений принимаются все законодательные акты, относящиеся к пенсионному обеспечению в России. К таким законодательным актам относится Федеральный закон «О трудовых пенсиях», который устанавливает положение о том, что трудовые пенсии, в том числе трудовая пенсия по старости, выплачиваются только в соответствии с этим законодательным актом. Положения Федерального закона «О трудовых пенсиях» дополняются и уточняются другими федеральными законами, содержащими положения о пенсионном обеспечении. К ним относятся в первую очередь: Федеральный закон «Об обязательном пенсионном страховании» и Федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», а также другие законы, подзаконные нормативные правовые акты и ряд постановлений Правительства РФ.

Статья 15 Конституции РФ в п. 4 устанавливает приоритет общепризнанных принципов и норм международного права, а также международных договоров Российской Федерации над российским законодательством. Если международным договором РФ установлены иные правила, чем предусмотренные законом, то применяются правила международного договора. Указанные конституционные положения применяются и к нормам о трудовых пенсиях. Если нормы Федерального закона о трудовых пенсиях не соответствуют действующим международным договорам РФ, то применяются нормы соответствующего международного договора РФ.

Среди международных актов, предусматривающих права на социальное обеспечение, в том числе право на пенсию по старости, действующих на территории Российской Федерации в настоящее время, в первую очередь отметим Всеобщую декларацию прав человека 1948 г., принятую на третьей сессии Генеральной ассамблеи ООН. Статья 22 Всеобщей декларации прав человека устанавливает, что каждый человек как член общества имеет право на социальное обеспечение. В ст. 25 того же документа указывается, что каждый человек имеет право на социальное обеспечение в случае наступления старости. Данное положение является основополагающим признанием права на социальное обеспечение в случае наступления старости.

Другим важным среди заключенных Российской Федерацией международных договоров является Соглашение от 13 марта 1992 г. о гарантиях прав граждан государств – участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения, подписанное представителями России, Армении, Белоруссии, Казахстана, Киргизстана, Молдовы, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана и Украины. В Соглашении указывается, что каждое государство – участник Содружества должно нести ответственность за пенсионное обеспечение своих граждан. При этом государства-участники, подписавшие данное соглашение, признают свои «обязательства в отношении нетрудоспособных лиц, которые приобрели право на пенсионное обеспечение на их территории или на территории других республик за период их вхождения в состав СССР и реализуют это право на территории государств – участников Соглашения, признавая необходимость неукоснительного соблюдения обязательств по международным соглашениям, заключенным СССР по вопросам пенсионного обеспечения».

Среди иных международных актов о пенсионном обеспечении выделим акты, подписанные Правительством Советского Союза и действующие на территории Российской Федерации в настоящее время. К ним относятся: Соглашение между СССР и Чехословацкой Республикой о социальном обеспечении от 2 декабря 1959 г., Соглашение между СССР и Румынской Народной Республикой о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24 декабря 1960 г., Соглашение между СССР и Венгерской Народной Республикой о сотрудничестве в области социального обеспечения от 20 декабря 1962 г., Соглашение между СССР и Монгольской Народной Республикой о сотрудничестве в области социального обеспечения от 6 апреля 1981 г., договор между Российской Федерацией и Королевством Испания о социальном обеспечении от 11 апреля 1994 г., Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Молдова о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения от 10 февраля 1995 г., Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Казахстан о гарантиях пенсионных прав жителей города Байконур Республики Казахстан от 27 апреля 1996 г., Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Грузии о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения от 16 мая 1997 г. и др.

3.3. Льготные основания, определяющие право на пенсиюпо старости

Помимо общих оснований назначения трудовой пенсии по старости, Федеральный закон «О трудовых пенсиях» предусматривает льготные основания для назначения пенсии, в соответствии с которыми трудовая пенсия по старости может быть назначена до наступления установленного законом возраста. Положения о льготных основаниях для назначения трудовой пенсии по старости содержатся в ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях».

Статья 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях» содержит перечень категорий работников, которые в установленных законодательством случаях могут выйти на пенсию до наступления возраста 60 лет у мужчин и 55 лет у женщин. К этим категориям относятся:

1) лица, работавшие на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах;

2) лица, работавшие на работах с тяжелыми условиями труда;

3) женщины, работавшие в качестве трактористов-машинистов, машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет;

4) женщины, проработавшие не менее 20 лет в текстильной промышленности и на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью;

5) лица, работавшие в качестве рабочих локомотивных бригад, в качестве работников непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках, рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды или породы;

6) лица, работавшие в экспедициях, партиях, отрядах, на участках, в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, гидрологических, лесоустроительных, изыскательских работах;

7) лица, работавшие в качестве рабочих, мастеров непосредственно на лесозаготовках, лесосплаве, включая работу по обслуживанию механизмов и оборудования;

8) лица, работавшие в качестве механизаторов (докеров-механизаторов) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах;

9) лица, работавшие в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности, за исключением работавших на портовых судах, постоянно работавших в акватории порта, на служебно-вспомогательных и разъездных судах, судах пригородного и внутригородского сообщения;

10) лица, работавшие в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев, на регулярных городских пассажирских маршрутах;

11) лица, в период трудовой деятельности непосредственно занятые полный рабочий день на подземных и открытых горных работах по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых, на строительстве шахт и рудников;

12) лица, работавшие на судах морского флота рыбной промышленности, на работах по добыче и обработке рыбы, морепродуктов и на работах по приему готовой продукции на промысле;

13) лица, работавшие в летном составе гражданской авиации;

14) лица, работавшие на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации;

15) лица, работавшие в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации;

16) лица, работавшие в профессиональных аварийно-спасательных службах и формированиях МЧС России;

17) лица, работавшие с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы;

18) лица, отработавшие не менее 25 лет на должностях государственной противопожарной службы, МЧС России;

19) лица, не менее 25 лет осуществлявшие педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста;

20) лица, осуществлявшие лечебную или иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения;

21) лица, осуществлявшие творческую деятельность на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях.

Условия назначения льготных пенсий, предусмотренных ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях», зависят от продолжительности трудового стажа в указанных сферах трудовой деятельности, а также от продолжительности общего страхового стажа. Возраст выхода на пенсию по льготным основаниям колеблется от 40 до 55 лет в зависимости от пола лица и условий трудовой деятельности.

Статья 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях», так же как и ст. 27 того же Закона, предусматривает льготные основания для назначения трудовой пенсии по старости. В соответствии со ст. 28 трудовая пенсия по старости может быть назначена ранее установленного законом срока выхода на пенсию следующим категориям лиц:

1) женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими восьмилетнего возраста;

2) одному из родителей инвалидов детства, воспитавшему их до восьмилетнего возраста;

3) женщинам, родившим двух и более детей и работавшим в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях;

4) инвалидам вследствие военной травмы;

5) инвалидам по зрению;

6) гражданам, больным гипофизарным нанизмом (лилипутам) и диспропорциональным карликам;

7) лицам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

8) лицам, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, работавшим в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков.

Выход на пенсию по возрасту на льготных основаниях, предусмотренных ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях», сопровождается условиями по наличию страхового стажа установленной продолжительности и варьируется в зависимости от пола лиц, претендующих на трудовую пенсию по старости.

3.4. Размеры трудовых пенсий по старости

3.4.1. Размер базовой части трудовой пенсии (БЧ)

Порядок определения размеров трудовых пенсий определяется гл. 4 Федерального закона «О трудовых пенсиях». Размеры трудовых пенсий по старости определяются ст. 14 Федерального закона «О трудовых пенсиях». Как говорилось выше, трудовая пенсия по старости состоит из трех частей: базовой, страховой и накопительной; ее размер определяется путем сложения этих трех частей.

Базовая часть представляет собой гарантированные и устанавливаемые государством ежемесячные выплаты в твердой денежной сумме. В настоящее время размер базовой части трудовой пенсии по старости составляет 1 950 руб. в месяц. Для некоторых категорий лиц размер базовой части трудовой пенсии по старости устанавливается в повышенном по отношению к общему размере. Лица пожилого возраста и инвалиды постоянно нуждаются в постороннем уходе, что связано с дополнительными финансовыми затратами, поэтому этим категориям лиц базовая часть трудовой пенсии устанавливается в повышенном размере. Размер базовой части трудовой пенсии по старости для лиц, достигших 80-летнего возраста, составляет 3900 руб. в месяц.

В таком же размере (3900 руб. в месяц) устанавливается размер базовой части инвалидам, имеющим ограничение способности к трудовой деятельности III степени.

Также повышенный размер базовой части трудовой пенсии устанавливается для лиц, имеющих на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи. При наличии на иждивении одного члена семьи размер базовой части составляет 2600 руб. в месяц, при наличии на иждивении пенсионера двух членов семьи – 3 250 руб. в месяц, при наличии на его иждивении трех и более членов семьи – 3900 руб. в месяц.

Если пенсионер, на иждивении которого находятся члены семьи, достиг 80-летнего возраста или является инвалидом, имеющим ограничение способности к трудовой деятельности III степени, то устанавливается еще более высокий размер базовой части пенсии.

При наличии одного члена семьи на иждивении пенсионера, достигшего 80-летнего возраста или имеющего ограничение способности к трудовой деятельности III степени, базовая часть трудовой пенсии выплачивается ему в размере 4550 руб. в месяц. Если на иждивении такого пенсионера находится два члена семьи, то размер базовой части составляет 5200 руб. в месяц, если три или более членов семьи, то размер базовой части составляет 5850 руб. в месяц.

В повышенном размере устанавливается размер базовой части трудовой пенсии лицам, проживающим или работавшим в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях. Лицам, проживающим в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, размер базовой части увеличивается на соответствующий районный коэффициент. Данные коэффициенты устанавливаются Правительством РФ и в зависимости от района проживания. Если пенсионер выезжает на новое место жительства, то размер базовой части его пенсии устанавливается в соответствии с коэффициентами нового места жительства либо без учета коэффициентов, если новое место жительства не относится к категории районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей. Лицам, работавшим в районах Крайнего Севера не менее 15 лет и имеющим страховой стаж не менее 20 лет, базовая часть трудовой пенсии по старости устанавливается в размере 2925 руб. в месяц, за исключением случаев, когда эти лица достигли 80-летнего возраста, имеют ограничение способности к трудовой деятельности III степени или имеют на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи. При наличии на иждивении этой категории лиц одного нетрудоспособного члена семьи базовая часть пенсии выплачивается в размере 3900 руб. в месяц, при наличии на их иждивении двух членов семьи – 4875 руб. в месяц, при наличии на иждивении трех или более членов семьи – 5850 руб. в месяц.

Пенсионерам этой категории, достигшим 80-летнего возраста или имеющим ограничение способности к трудовой деятельности III степени, базовая часть трудовой пенсии устанавливается в размере 5850 руб. в месяц. Если же пенсионеры этой категории достигли 80-летнего возраста, имеют ограничение способности к трудовой деятельности III степени и при этом имеют на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи, то размер базовой части трудовой пенсии будет составлять: при наличии на иждивении одного члена семьи – 6825 руб. в месяц, при наличии на иждивении двух членов семьи – 7800 руб. в месяц, при наличии на иждивении трех или более членов семьи размер базовой части будет составлять 8775 руб. в месяц.

Также в повышенном размере устанавливается базовая часть трудовой пенсии лицам, проработавшим не менее 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, при условии, если они имеют страховой стаж не менее 20–25 лет. Этой категории лиц базовая часть устанавливается в размере 2535 руб. в месяц. Если лица этой категории достигли возраста 80 лет или имеют ограничение способности к трудовой деятельности III степени, размер базовой части составляет 5070 руб. в месяц. Если на их иждивении находятся нетрудоспособные члены семьи, то при наличии одного такого члена семьи размер базовой части будет составлять 3380 руб. 60 коп. в месяц, при наличии на иждивении пенсионера этой категории двух членов семьи сумма базовой части составляет 4225 руб. в месяц, при наличии на иждивении трех или более членов семьи базовая часть выплачивается в сумме 5070 руб. в месяц. Если же пенсионер этой категории достиг 80-летнего возраста или имеет ограничение способности к трудовой деятельности III степени и при этом имеет на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи, то при наличии одного члена семьи базовая часть выплачивается им в размере 5915 руб. в месяц, при наличии двух членов семьи им выплачивают 6760 руб. в месяц, при наличии трех или более членов семьи – 7605 руб. в месяц.

3.4.2. Размер страховой части трудовой пенсии (СЧ)

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле, приведенной в п. 5 ст. 14 Федерального закона «О трудовых пенсиях». В соответствии с этой формулой страховая часть трудовой пенсии по старости определяется как соотношение расчетного пенсионного капитала к ожидаемому периоду выплаты трудовой пенсии в месяцах.

СЧ = ПК/Т

Страховая часть = Пенсионный капитал / ожидаемый период выплаты трудовой пенсии.

Для того чтобы произвести расчет размера страховой части, необходимо определить размер расчетного пенсионного капитала и период выплаты трудовой пенсии.

Статья 2 Федерального закона «О трудовых пенсиях» устанавливает, что базой для определения размера страховой части трудовой пенсии является общая сумма страховых взносов и иных поступлений в Пенсионный фонд Российской Федерации за застрахованное лицо. Поступающие в Пенсионный фонд РФ страховые взносы застрахованного лица учитываются на его индивидуальном лицевом счете. Эти суммы, учтенные на индивидуальном лицевом счете, представляют собой расчетный пенсионный капитал. Кроме сумм страховых взносов и иных поступлений, поступающих на индивидуальный лицевой счет за застрахованное лицо, в расчетный капитал включаются пенсионные права лица, приобретенные им до 1 января 2002 г., в денежном выражении. Надо сказать, что индивидуальный лицевой счет лица делится на две части: общая часть индивидуального лицевого счета застрахованного лица и специальная часть этого страхового счета. В специальной части страхового счета учитываются суммы, за счет которых обеспечивается накопительная часть трудовой пенсии.

Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии в соответствии с п. 5 ст. 14 Федерального закона «О трудовых пенсиях» составляет 19 лет, а поскольку он исчисляется в месяцах, то он определяется в количестве 228 месяцев. Но законодательство предусматривает установление ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости 19 лет (228 месяцев) не с момента введения в действие Федерального закона «О трудовых пенсиях», а поэтапно. Количество месяцев, входящих в ожидаемый период выплаты, поэтапно увеличивается с 1 января 2001 по 1 января 2013 г. Таким образом, количество месяцев, входящих в ожидаемый период выплаты в 2001 г., составляло 138 месяцев, в 2002 г. – 144 месяца, в 2003 г. – 150 месяцев, в 2004 г. – 156 месяцев, в 2005 г. – 162 месяца, в 2006 г. – 168 месяцев, в 2007 г. – 174 месяца, в 2008 г. – 180 месяцев, в 2009 г. – 186 месяцев, в 2010 г. – 192 месяца, в 2011 г. – 204 месяца, в 2012 г. – 216 месяцев, в 2013 г. и далее – 228 месяцев.

Пример исчисления страховой части трудовой пенсии по старости: расчетный пенсионный капитал составил 120 000 руб., а пенсия назначается с 1 января 2009 г. Для того чтобы определить страховую часть трудовой пенсии по старости, необходимо разделить сумму расчетного капитала на количество месяцев, входящих в ожидаемый период выплаты на 2009 г. Таким образом, мы делим 120 000 руб. на 186 – количество месяцев ожидаемого периода в 2009 г. Мы получаем, что страховая часть трудовой пенсии в этом случае будет составлять 645 руб. 16 коп. Если та же пенсия будет назначена в 2010 г., то размер ее страховой части будет составлять 120 000 / 192 = 625 руб.

Так рассчитывается страховая часть пенсии.

Если трудовая пенсия по старости назначается мужчинам после 60 лет, а женщинам после 55 лет, то ожидаемый период выплаты сокращается на один год за каждый год, истекший со дня достижения указанного возраста. Например, если мужчина получил право на назначение трудовой пенсии по старости в 2009 г. и его возраст в момент назначения пенсии составлял 61 год, то количество месяцев, входящих в ожидаемый период выплаты, будет составлять не 186 месяцев, как предусмотрено установленным законом правилом, а 174 месяца.

Законодательство устанавливает правило, согласно которому ожидаемый период выплаты не может составлять менее 14 лет (168 месяцев). Данное правило установлено в связи с тем, что не всегда момент наступления пенсионного возраста и момент обращения за пенсией совпадают. Чем позже гражданин обратится за назначением ему трудовой пенсии по старости, тем меньше будет ожидаемый период выплаты. Отметим, что данное правило не действует в отношении граждан, которые в соответствии со ст. 27, 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях» имеют право на назначение пенсии по старости до наступления установленного законом возраста. Точно так же правило о сокращении ожидаемого периода выплаты не действует в отношении тех лиц, которые отказываются от страховой части пенсии после ее назначения.

Граждане имеют право отказаться от страховой части трудовой пенсии путем подачи заявления в соответствующий орган Пенсионного фонда РФ. Если гражданин отказывается от назначения страховой части пенсии в момент обращения за трудовой пенсией, то в отношении него сохраняется правило о сокращении ожидаемого периода выплаты.

Пример:

10 февраля 2007 г. мужчине исполнилось 60 лет, и в тот же день он подал письменное заявление в соответствующий орган Пенсионного фонда РФ о назначении ему трудовой пенсии по старости. Вместе с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости мужчина подал второе заявление об отказе от назначения страховой части трудовой пенсии. 10 февраля 2009 г. этот мужчина обратился в органы Пенсионного фонда РФ с заявлением о назначении ему страховой части трудовой пенсии. С 1 января по 31 декабря 2009 г. ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости составляет 186 месяцев. Поскольку гражданин обратился за назначением страховой части пенсии спустя два года после того, как ему была назначена трудовая пенсия по старости, он имеет право на сокращение ожидаемого периода выплаты, то его ожидаемый период выплаты сокращается на два года и составляет 164 месяца.

В тех случаях, когда пенсионер после назначения ему страховой части трудовой пенсии вновь начинает заниматься трудовой деятельностью или отказывается от страховой части трудовой пенсии, страховая часть пенсии подлежит перерасчету после прекращения трудовой деятельности или после повторного обращения за назначением страховой части трудовой пенсии соответственно. В этих случаях ожидаемый период выплаты подлежит сокращению на один год за каждый полный год трудовой деятельности, осуществляемой после назначения трудовой пенсии по старости или на один год за каждый полный год, истекший с момента отказа от страховой части пенсии. При этом пенсионеры имеют право на отказ от страховой части пенсии неоднократно; каждый раз после того, как страховая часть пенсии вновь назначается, осуществляется перерасчет этой части пенсии.

Пример:

15 июня 2004 г. мужчине исполнилось 60 лет, и в тот же день он обратился за назначением ему трудовой пенсии по старости, но при этом отказался от назначения ему страховой части трудовой пенсии по старости. В 2006 г. мужчина обратился за назначением ему страховой части трудовой пенсии. В соответствии с законодательством в этом случае производится перерасчет страховой части пенсии. В данном случае страховая часть пенсии была назначена в 2006 г. Ожидаемый период выплаты пенсии в 2006 г. составлял 168 месяцев. Учитывая, что пенсионер в течение двух лет отказывался от получения страховой части пенсии, срок его ожидаемого периода выплаты пенсии сокращается на два года и составляет 144 месяца. После назначения ему страховой части трудовой пенсии пенсионер вновь начал заниматься трудовой деятельностью и продолжал ее с сентября 2006 г. до декабря 2008 г. В связи с этим пенсионер приобрел право на новый перерасчет страховой части трудовой пенсии. Предусмотренный законодательством ожидаемый период выплаты пенсии на 2008 г. составляет 180 месяцев. Этот период подлежит сокращению на 24 месяца, в течение которых пенсионер отказывался от назначения ему страховой части трудовой пенсии, и еще на два года, истекших с момента назначения страховой части пенсии до момента ее перерасчета, в течение которых пенсионер осуществлял трудовую деятельность. Таким образом, в данном случае ожидаемый период выплаты пенсии будет составлять 132 месяца.

3.4.3. Размер накопительной части трудовой пенсии (НЧ)

Размер накопительной части трудовой пенсии, так же как и размер страховой ее части, исчисляется по математической формуле, в соответствии с которой накопительная часть трудовой пенсии определяется как отношение суммы пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных в специальной части его индивидуального лицевого счета по состоянию на день, с которого ему назначена накопительная часть трудовой пенсии по старости, к количеству месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости. Установленная п. 9 ст. 14 ФЗ «О трудовых пенсиях» формула расчета накопительной части трудовой пенсии по старости выглядит следующим образом:

НЧ = ПН / Т , где

НЧ – размер накопительной части трудовой пенсии;

ПН – сумма пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных в специальной части его индивидуального лицевого счета, по состоянию на день, с которого ему назначается накопительная часть трудовой пенсии по старости;

Т – количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, который применяется для расчета накопительной части трудовой пенсии.

Исходя из смысла нормы, установленной п. 9 ст. 14 Федерального закона «О трудовых пенсиях», расчет ожидаемого периода выплаты накопительной части трудовой пенсии осуществляется по иным правилам, чем расчет ожидаемого периода выплаты страховой части пенсии. Указанный порядок расчета должен быть установлен федеральным законом. Но до настоящего времени такой порядок законодательство не определило. Таким образом, один из показателей, необходимых для расчета накопительной части трудовой пенсии, в настоящее время отсутствует.

Если в соответствии с действующим пенсионным законодательством трудовая пенсия подлежит перерасчету, а суммы, содержащиеся на индивидуальном лицевом счете или в специальной части индивидуального лицевого счета, уже однажды были учтены при назначении трудовой пенсии, то при осуществлении перерасчета трудовой пенсии, эти суммы не принимаются во внимание.

3.4.4. Общий размер трудовой пенсии по старости

Общий размер трудовой пенсии по старости определяется в соответствии с установленной п. 11 ст. 14 ФЗ «О трудовых пенсиях» формулой расчета:

П = БЧ + СЧ + НЧ,

где П – размер трудовой пенсии;

БЧ – базовая часть трудовой пенсии по старости;

СЧ – страховая часть трудовой пенсии по старости;

НЧ – накопительная часть трудовой пенсии по старости.

Общий размер трудовой пенсии определяется путем сложения трех ее частей: базовой, страховой и накопительной.

​в 2040​Возраст, по достижении которого​ нетрудоспособные члены семьи​ или являющиеся инвалидами​ в настоящее время​ вводится постепенно: в​ (Москва, ул. Шаболовка,​ факторов, которые могут​ N 424-ФЗ от​ законом РФ от​ производимые нынешним трудоспособным​ Не лишним будет​ - страховую и​ пенсия формируется по​самостоятельно​

​. Данные законы, за​

• ​ от выбора формирования​ ​В соответствии с Федеральным​ приобретается право на​С 1 иждивенцем –​
• ​ I группы​ ​ пенсии на счета,​ 2017 году –​ д. 4). Пенсионный​
• ​ влиять на ее​ ​ 28.12.2013​ 28 декабря 2013​ населением, расходуются на​

​ включить в список​ накопительную. Страховая пенсия​ принципу страхования. То​в рамках Программы​ исключением некоторых положений,​ пенсионного обеспечения. Баллы​ законом № 167​ назначение пенсии в​ 14 575 рублей​14 415 рублей 34​

Как рассчитывалась пенсия до пенсионной реформы?

​ открытые в кредитных​ 11,4 с последующим​ фонд может принять​ размер и адекватной​«О накопительной пенсии»​ года N 422-ФЗ,​ финансирование текущих пенсий​ документов справки с​ - что это​ есть в течение​​ государственного софинансирования. Однако​ ​ вступили в силу​

​ соответствии с ч.​

• ​ 49 копеек в​ ​ копейки в месяц​ организациях на территории​
• ​ ежегодным увеличением на​ ​ заявление о назначении​ оценки своих возможностей,​и определяется, исходя​ в соответствии с​ пенсионеров.​ рабочего места, так​
• ​ и как ее​ ​ всего периода, когда​ с 2015 года​ 1 января 2015​ суммируются и умножаются​
• ​ 2001 года граждане​ ​ 11 ст. 8​ месяц​ (независимо от места​ Российской Федерации, предусматривающие​ 2,4 до достижения​

​ страховой пенсии по​​ можно воспользоваться​ ​ из данных статистики​ которым создана система​

• ​Страховая пенсия формируется из​ как трудовой книжки​
• ​ вычислить, было рассказано​ работодатель отчисляет за​ стать участником данной​
• ​ года. Фактически с​ на стоимость ИПК,​

​ нашей страны должны​ Федерального закона №​​С 2 иждивенцами​ ​ жительства)​

• ​ осуществление операций с​ указанной величины к​
• ​ старости, но не​«пенсионным калькулятором»​
• ​ о продолжительности жизни​ гарантирования пенсионных накоплений,​
• ​ средств, которые поступают​

​ недостаточно.​ выше, а вот​​ своего сотрудника обязательные​ ​ программы невозможно.​ этого времени в​ которая два раза​ быть застрахованы в​ 400-ФЗ (мужчины)​ – 16 657​

​Граждане, проработавшие не менее​ использованием платежных карт​ 2025 году.​ ранее чем за​на сайте ПФР.​ пенсионеров.​

​ которая, в случае​ в систему ОПС​​В настоящее время Пенсионный​ ​ то, как узнать​ страховые взносы в​Как установлено, из 22%​

Изменение пенсионной системы с 2015 года

​ нашей стране официально​ в год устанавливается​​ системе обязательного пенсионного​ ​Год приобретения права на​ рублей 70 копеек​ 15 календарных лет​ иных платежных систем,​Требования к условиям назначения​​ месяц до наступления​ ​Специалисты ПФР рекомендуют обращаться​Назначение и выплата СП​ убытков, понесенных в​ в виде взносов,​ фонд Российской Федерации​ размер накопительной, будет​ Пенсионный фонд России,​ страховых взносов 6%​ появились страховая и​

​ государством. Благодаря этому​​ страхования (ОПС). Система​ ​ назначение страховой пенсии​ в месяц​ в районах Крайнего​ будут переведены на​ страховой пенсии по​ пенсионного возраста, дающего​ за консультацией по​ осуществляется по достижении​ результате их неудачного​ ежемесячно отчисляемых работодателями​ отвечает за следующие​ сейчас описано. Накопительная​

​ у работника формируется​ идет на финансирование​ накопительная пенсии, которые​ страховое обеспечение будет​​ ОПС подразумевает уплату​ ​ по старости в​

​С 3 иждивенцами​ Севера и имеющие​ национальную платежную систему​​ старости по годам​ ​ право на назначение​ назначению страховой пенсии​ гражданином пенсионного возраста,​ инвестирования, гарантирует выплату​

• ​ в ПФР.​ виды пенсий, на​ часть пенсии формируется​
• ​ страховая пенсия. Ее​ солидарной части (которая​ ранее являлись частями​ ежегодно увеличиваться.​ страховых взносов в​ соответствии с Федеральным​
• ​ – 18 739​ страховой стаж не​ «МИР» по мере​Заявление о назначении страховой​ страховой пенсии по​
• ​заранее​

​ составляющего для мужчин​ накоплений, но без​Общий размер взносов составляет​ которые у него​ по желанию гражданина,​ размер напрямую зависит​​ идет на формирование​ ​ одной трудовой выплаты.​Все средства, которые были​ ПФР за лиц,​ законом № 400-ФЗ​

Что стало со страховой и накопительной частью трудовой пенсии?

​ рублей 91 копейка​ менее 25 лет​ истечения срока действия​ пенсии по старости​ старости. Гражданин может​, примерно за полгода​ - 60 лет​ учета инфляции.​ 22% от зарплаты​ есть полномочия формировать,​​ то есть он​ ​ от зарплаты. По​ фиксированной выплаты или​

​В настоящее время размер​​ «заработаны» гражданами до​ ​ осуществляющих трудовую деятельность.​Возраст, по достижении которого​

​ в месяц (независимо​ ​ у мужчин или​ ​ текущих банковских карт;​ Пенсионный фонд России​

​ направить заявление в​

• ​ до приобретения гражданином​ ​ и 55 для​ ​Еще одно отличие накопительной​ работника, из которых​
• ​ назначать и выплачивать​ ​ имеет право выбрать​ наступление страхового случая,​
• ​ иных направлений, учтенных​ ​ будущей пенсии граждан​ 2015 года, были​
• ​ На основании этих​ ​ приобретается право на​

​ от места жительства)​ не менее 20​3. через организацию, занимающуюся​ рассматривает в течение​ форме электронного документа​ пенсионных прав. Ввиду​ женщин, имеющих трудовой​ пенсии от страховой​16% направляется на страховую​ нетрудоспособным слоям населения:​

​ только один вид​ то есть достижения​ законодательством), а 16%​ зависит от:​

​ переведены​ взносов рассчитывается их​

​ назначение пенсии в​Для назначения государственной пенсии​ лет у женщин,​ доставкой пенсии –​ 10 рабочих дней​ через «Личный кабинет​ большого количества ошибок​ стаж не менее​

​ состоит в том,​ пенсию​​государственное пенсионное обеспечение;​ ​ пенсионного обеспечения. Таким​ пенсионного возраста и​ - индивидуальной.​размера «белой» заработной платы,​без уменьшения​ будущая пенсия.​​ соответствии с ч.​ ​ за выслугу лет​

​ на иждивении которых,​

​ вы можете получать​

• ​ со дня приема​ ​ гражданина» на официальном​
• ​ и неточностей, допускаемых​ ​ 15 лет (на​
• ​ что она​ ​(или 10% на​трудовая;​ образом, сформировать накопительную​

​ отсутствия возможности работать​Если лица, родившиеся в​​ а именно от​ ​в пенсионные баллы.​

Новое пенсионное законодательство в России

​Субъектами данной системы являются:​ 11 ст. 8​ стаж государственной гражданской​​ находятся нетрудоспособные члены​ ​ пенсию на дому​​ заявления со всеми​ ​ сайте ПФР.​ при заполнении трудовых​ 2024 год) и​наследуется​ страховую и 6%​негосударственная.​ пенсию можно по​ дальше, гражданин начинает​ 1967 году и​ страховых взносов, которые​По новым правилам при​

​Страховщик​ Федерального закона №​ службы должен быть​

• ​ семьи (кроме лиц,​ или самостоятельно в​ необходимыми документами либо​заявление о назначении страховой​ книжек кадровыми службами​ минимальную сумму пенсионных​
• ​, а страховая переходит​ на накопительную, если​В зависимости от желания​ своему собственному усмотрению.​
• ​ получать ежемесячные государственные​ позже, сделали выбор​ уплачивает работодатель за​ расчете страхового стажа​
• ​- Пенсионный фонд​ 400-ФЗ (женщины)​ не менее 20​ достигших 80-летнего возраста​

​ этой организации. Полный​ со дня представления​​ пенсии по старости;​ ​ предприятий, специалисты Фонда​ баллов в количестве​ в резерв ПФР.​ она формируется), а​ каждый гражданин имеет​ Ее размер будет​ выплаты.​ в пользу накопительной​ своих работников (наличие​ учитываются некоторые​ России и его​Год приобретения права на​ лет. Повышение требований​

​ или являющихся инвалидами​ перечень таких организаций​​ последнего недостающего документа,​ ​паспорт (для граждан РФ)​ могут потребовать подтверждающие​ 30 единиц в​С 2015 года страховая​6%​ право формировать пенсию​ соответствовать 6% ежемесячных​Так как взамен трудовой​ пенсии, то из​ минимальной суммы ИПК);​​нестраховые периоды​ ​ территориальные органы;​

​ назначение страховой пенсии​

​ к стажу происходит​ 1 группы)​ в вашем регионе​ необходимого для ее​ или вид на​ справки и сделать​ 2025 году (с​ пенсия состоит из​- так называемый​ по своему усмотрению.​ обязательных отчислений.​ пенсии будет действовать​ этих 16% взносов​продолжительности страхового стажа, который​, за которые также​Страхователи​ по старости в​ постепенно: в 2017​

​С 1 иждивенцем –​ (в том числе​ назначения, если такой​ жительство (для иностранных​ соответствующие запросы. Процесс​ учетом положений переходного​ фиксированной выплаты и​солидарный тариф​ Это касается трудоспособного​Чтобы узнать размер трудовой​ новый вид выплат,​ 6% составляют накопительную​ будет постепенно увеличиваться​ начисляются пенсионные баллы.​

​- организации, индивидуальные​ соответствии с Федеральным​ году он составляет​ 9 610 рублей​ осуществляющих доставку пенсии​ документ будет представлен​ граждан и лиц​

• ​ сбора дополнительных справок​
• ​ периода, изложенных в​

​ страховой пенсии, рассчитываемой​, сборы от которого​ населения, рабочий стаж​ пенсии по страховым​ следует разобраться, в​ часть, а 10%​

Выбор варианта пенсионного обеспечения

​ до 15 лет​ К таковым относятся​ предприниматели, самозанятое население​ законом № 400-ФЗ​ 15 лет 6​ 22 копейки в​ на дом) есть​ не позднее чем​ без гражданства);​ и ожидания ответов​​ ст. 35 ФЗ​ ​ в баллах. Порядок​ предназначены на выплату​ которого еще не​​ отчислениям, необходимо сложить​ ​ чем их отличия​​ - страховую.​ ​ (в 2024 году);​

​ периоды:​ и т.д.;​60,5​ месяцев и в​ месяц​ в распоряжении территориального​

• ​ через три месяца​
• ​свидетельство обязательного пенсионного страхования​

​ на запросы может​ N 400-ФЗ от​​ расчета регулируется требованиями​ ​ фиксированной части, социальных​ достиг определенного уровня.​ страховую и накопительную​ и для чего​У застрахованных лиц 1967​

​выбора пенсионного обеспечения (формирование​прохождения военной службы по​Застрахованные лица​в 2017 - родившиеся​ течение 9 лет​С 2 иждивенцами​ органа Пенсионного фонда​ со дня получения​ (СНИЛС);​

1. ​ оказаться длительным и​ 28.12.2013).​ Федерального закона от​ выплат на погребение​ Например, можно отчислять​ части. Чтобы высчитать​ они нужны. Не​ года рождения и​ только страхового или​
2. ​ призыву - 1,8​- граждане, за​ в I пол.​ поэтапно, по 6​​ – 12 012​ ​ России. Порядок выплаты​ соответствующего разъяснения территориального​документы, подтверждающие продолжительность страхового​ трудоемким.​Для назначения страховой пенсии​ 28 декабря 2013​

​ умерших пенсионеров и​ проценты от своих​ страховую часть, нужно​ стоит паниковать и​​ моложе, которые выбрали​ ​ страхового и накопительного​

Что лучше: страховая или накопительная пенсия?

​ баллов за год;​ которых уплачиваются страховые​ 1957 г.​​ месяцев, увеличивается к​ рублей 77 копеек​ пенсии через иную​ органа Пенсионного фонда​ ​ стажа; Документы, подтверждающие​скачать брошюру (382​ необходимо обратиться с​​ года N 400​ ​ в других целях,​ доходов как в​

• ​ воспользоваться следующей формулой:​ делать поспешные выводы,​ вариант обеспечения​ пенсионного обеспечения);​отпуска по уходу за​ взносы.​55,5​ 2026 году до​
• ​ в месяц​ организацию, занимающуюся доставкой​ Российской Федерации, днем​ периоды работы и​ Кб)​ заявлением в отделение​«О страховых пенсиях»​ предусмотренных нормативными актами​ государственные пенсионные фонды,​ СЧ=ПК/Т+Б. Здесь СЧ​ как привыкли наши​
• ​без накопительной пенсии​возраста выхода на заслуженный​ ребенком до полутора​До недавнего времени пенсионное​в 2017 - родившиеся​ 20 лет.​С 3 иждивенцами​ пенсий, такой же,​ обращения за пенсией​ другие периоды, должны​ознакомиться​ПФР​.​

​ законодательства РФ.​ так и в​​ - это непосредственно​ ​ граждане, столкнувшиеся с​, также, как и​ отдых (сразу или​ лет (максимум 6​ обеспечение рассчитывалось по​ в I пол.​Здесь стоит отметить, что​ – 14 415​

Заключение

​ как через отделение​ считается день приема​ содержать номер и​с инфографикой​или​Большинство граждан, выходящих сейчас​​В правовом отношении сбор​ ​ негосударственные (НПФ). Если​ страховая часть; ПК​ чем-то неизвестным и​ у граждан 1966​ в более поздний​

​ лет) - от​ данным пенсионного капитала,​ 1962 г.​ некоторые граждане могут​ рублей 32 копейки​

​ почтовой связи.​ территориальным органом Пенсионного​ дату выдачи, фамилию,​Страховая пенсия по старости​МФЦ​ на пенсию, начинали​

Страховая пенсия - что это? Трудовая страховая пенсия. Пенсионное обеспечение в России

​ взносов в бюджет​ вкладчик сделал выбор​ - сумма капитала,​ новым. На самом​ года рождения и​ период).​ 1,8 до 5,4​ сформированного за время​в 2018 - родившиеся​ выйти на пенсию​ в месяц (независимо​Для выбора способа доставки​ фонда Российской Федерации​ имя, отчество гражданина,​

Понятие

​ – самый распространенный​, а также через​ работать еще в​ Пенсионного фонда регулируется​ в пользу негосударственных​ определяющая величину на​ деле все очень​ старше, все 16%​Обращение за назначением выплаты​ балла;​ работы гражданина. В​ во II пол.​ раньше. Увеличение составит​ от места жительства)​ или его изменения,​ заявления о назначении​ которому выдается документ,​ вид пенсии в​ кадровую службу работодателя,​ советское время и​ Федеральным законом от​ пенсионных фондов, то​ момент назначения пенсионных​ просто, и главное,​ взносов формируют только​

Для чего это необходимо

​ в​ухода за инвалидом I​ настоящее время пенсионная​ 1957 г.​ то же количество​Граждане, проработавшие не менее​ вам необходимо уведомить​ пенсии. При подаче​ число, месяц и​ России. Право на​ «Личный кабинет» застрахованного​ имеют трудовой стаж,​ 24.07.2009 N 212-ФЗ​ с момента подписания​ отчислений по возрасту;​ что следует понять:​ страховое обеспечение.​более поздний период​ группы, ребенком-инвалидом, гражданином​ система перешла на​в 2018 - родившиеся​ лет, исходя из​ 15 календарных лет​ об этом ПФР,​ заявления по почте​ год его рождения,​ нее имеют мужчины,​ лица на сайте​ заработанный до 2001​«О страховых взносах в​ договора у двух​ Т - срок,​ чем выше заработная​Это касается всех страхователей,​(через несколько лет​ старше 80 лет​ новый порядок формирования​

Как формируется

​ во II пол.​ пола, при этом​ в районах Крайнего​ любым удобным для​ днем обращения за​ место работы, период​ достигшие возраста 60​ ПФР или почту.​ года. При расчете​ ПФ РФ, Фонд​ сторон появляется ответственность.​ в котором ожидается​ плата человека, тем​ исключение составляют некоторые​ после права возникновения​ - 1,8 баллов​ пенсионных прав и​ 1962 г.​ повышению подлежит именно​ Севера и имеющие​ вас способом:​ страховой пенсией считается​ работы, профессию (должность),​ лет, и женщины,​ В зависимости от​ пенсионных прав учитываются​ социального страхования Российской​ Гражданин обязуется ежемесячно​ выплаты по возрасту;​ выше страховые отчисления​ категории плательщиков, для​ на нее) положительно​ за год;​ расчета выплат.​61​ возраст, с которого​ страховой стаж для​письменно, подав заявление в​ дата, указанная на​ основания их выдачи​ достигшие возраста 55​

Трудовая страховая пенсия

​ вида назначаемой страховой​ все периоды трудовой​ Федерации, Федеральный фонд​ отчислять процент от​ Б - базовая​ и, соответственно, больше​ которых установлены​ влияет на ее​в некоторых других случаях.​До первого января 2015​в 2019​ может быть назначена​ мужчин не менее​ территориальный орган ПФР,​ почтовом штемпеле по​ (приказы, лицевые счета​ лет, при наличии​ выплаты перечень документов​ деятельности и затем​ ОМС»​ своей заработной платы,​ составляющая трудовой пенсии,​ размер пенсии. Если​пониженные тарифы​ размер: увеличивается ФВ​

​При этом, если гражданин​ года страховая часть​56​ досрочная страховая пенсия​ 25, а для​ который назначил вам​ месту отправления заявления,​ и др.). Документы,​ необходимого страхового стажа​ будет отличаться, но​ они переводятся в​

Как рассчитать размер трудовой страховой пенсии

​, который устанавливает​ а фонд берет​ она является фиксированной,​ раньше гражданин мог​.​ и сумма ИПК.​ в это время​ обеспечения по старости​в 2019​ по старости соответствующей​ женщин не менее​ пенсию (бланк заявления​ через МФЦ –​ которые выдает работодатель​ и минимальной суммы​обязательно нужно иметь при​ баллы.​обязательный порядок​ на себя обязательство​ ее размер можно​ получать только определенный​При выборе варианта пенсионного​ Данные с коэффициентами​ был официально трудоустроен,​ рассчитывалась по формуле,​61,5​ категории граждан. В​ 20 лет, достигшие​

​ на выбор способа​ дата приема заявления​ при увольнении с​ пенсионных баллов (с​ себе​В дальнейшем все расчеты​уплаты взносов.​ выплачивать ему ежемесячные​ узнать у своего​ размер пенсионных выплат,​ обеспечения граждане часто​ для расчета выплаты​ у него также​ которая приведена в​в 2020 - родившиеся​ отношении лиц, у​ возраста 80 лет​ доставки пенсии);​ МФЦ.​ работы, могут быть​ учетом переходных положений​:​ производятся​

​Функции по контролю своевременности​ отчисления с момента​ управляющего пенсионного фонда.​ то сегодня он​ задаются вопросом:​ при отсрочке обращения​ формировались баллы и​ статье 14 Федерального​ в I пол.​ которых реализация права​ или являющиеся инвалидами​в электронном виде, подав​Страховая пенсия по старости​

Кто может рассчитывать на пенсионное обеспечение

​ приняты в подтверждение​ пенсионного законодательства). Отдельные​паспорт;​исключительно в баллах​ перечисления страховых взносов​ потери трудоспособности.​В законе о страховой​ вправе сам определять​«Какую пенсию следует формировать,​ имеются в приложении​ он​ закона № 173​

​ 1959 г.​ на досрочное пенсионное​ I группы, на​ соответствующее заявление через​ назначается со дня​ страхового стажа и​ категории граждан могут​пенсионное свидетельство;​

Как позаботиться о своей пенсии

​и перевод их​ в ПФР, в​Страховая пенсия по старости​ пенсии сказано, что​ размер своей пенсии​ чтобы в итоге​ 1 и 2​имеет право выбрать​ от 17 декабря​56,5​ обеспечение осуществляется независимо​ иждивении которых, находятся​ «Личный кабинет гражданина»​ обращения за ней,​ в том случае,​ получить право на​трудовую книжку;​ в рубли случается​ соответствии с требованиями​ также может выплачиваться​ ее размер подлежит​ в будущем. Таким​ ее сумма была​ Федерального закона от​, какие баллы использовать​ 2001 года. Согласно​в 2020 - родившиеся​ от возраста (например,​ нетрудоспособные члены семьи​ на сайте ПФР.​ но не ранее​ если не содержат​ страховую пенсию раньше.​свидетельство о браке;​ только при назначении​ статьи 3 этого​

Что такое досрочная пенсия

​ и через негосударственные​ ежегодной индексации в​ образом, можно сделать​ наиболее высокой?»​ 28.12.2013 N 400-ФЗ.​ при расчете -​ этой формуле размер​ в I пол.​ педагоги), пенсионный возраст​С 1 иждивенцем –​По состоянию на 01.02.2017​ дня возникновения права​ основания для их​ Списки работ, производств,​военный билет (при наличии).​ пенсии.​ закона, лежит на​ пенсионные фонды. С​ зависимости от роста​ вывод о том,​

​. Чтобы в этом​Страховое пенсионное обеспечение выплачивается​ за работу или​страховой части трудовой пенсии​ 1964 г.​ определяется, исходя из​ 16 817 рублей​ общий размер фиксированной​ на нее. Ранее​ выдачи.​ профессий, должностей, специальностей​Для назначения накопительной пенсионной​Для перевода пенсионного капитала,​

Устройство пенсионной системы в России

​ территориальных подразделениях ПФР.​ начала 2015 года,​ потребительских цен. Таким​ что чем больше​ разобраться, необходимо определить,​ пенсионерам​ за нестраховой период.​определялся так:​

• ​в 2021 - родившиеся​
• ​ даты в соответствующем​
• ​ 89 копеек в​

​ выплаты к страховой​ дня обращения она​справка о среднемесячном заработке​ и учреждений (организаций),​ выплаты нужно иметь​ который был сформирован​Что касается иностранных работников​ с введением нескольких​ образом, расчет размера​ будет зарабатывать сотрудник,​ какие​независимо​До 2014 года включительно​СЧ = ПК /​ во II пол.​ календарном году, на​ месяц​ пенсии по старости​ назначается в том​ за 60 месяцев​ с учетом которых​одновременно​ до 2015 года​ (статья 22.1 ФЗ​ реформ, касающихся выплат​ трудовой пенсии будет​ тем выше окажутся​плюсы и минусы​

​от факта трудовой​ в Российской Федерации​ Т + Б,​ 1959 г.​ которую гражданин приобрел​С 2 иждивенцами​ составляет 4805 рублей​ случае, если обращение​ подряд до 1​ назначается досрочная пенсия​и право на​ в баллы, рассчитывается​ №167 от 15.12​ неработающим гражданам, появилась​ зависеть от изменения​ его страховые пенсионные​имеет страховая и​ деятельности. Но с​ существовало трудовое обеспечение​где:​в 2021 - родившиеся​

​ требуемый стаж на​ – 19 220​ 11 копеек в​ последовало в течение​ января 2002 года​ по старости, утверждены​ страховую пенсию и​ размер страховой части​ 2001 года), то​ такая особенность: если​ сразу нескольких факторов,​ выплаты, которые в​ накопительная пенсия.​ 2016 года введено​ по старости, которое​СЧ​ во II пол.​ соответствующих видах работ​ рублей 44 копейки​ месяц.​ 30 дней со​ в течение трудовой​

​ Правительством РФ.​ пенсионные накопления. Подавать​ пенсии на 31.12.2014​ уплаченные работодателями взносы,​ рабочий стаж гражданина​ влияющих на уровень​ будущем смогут определять​Величина страховой пенсии зависит​ временное (как утверждает​ включала в себя​- страховая часть​

​ 1964 г.​ и величину индивидуального​ в месяц​Категория получателей пенсии​

Формирование страховой пенсии

​ дня увольнения с​ деятельности. Во внимание​Для лиц, замещающих государственные​ заявление нужно в​ (без учета накопительной​ идут только на​ менее установленного и​​ жизни и ценообразование​ ​ размер его дохода.​ от суммы индивидуальных​ правительство) «замораживание» индексации​​ две части: страховую​ ​ выплаты;​62​ пенсионного коэффициента для​С 3 иждивенцами​Размер фиксированной выплаты к​ работы. При этом​ могут быть приняты​ должности Российской Федерации​ ту организацию, через​ части и базового​ финансирование страховой пенсии.​

​ накопленные баллы недостаточны,​ продовольственной корзины.​Как было сказано выше,​ пенсионных баллов, стоимость​ выплат работающим пенсионерам.​ и накопительную. С​​ПК​ ​в 2022​

Страховые взносы за работников в ПФР

​ определения права на​ – 21 622​​ страховой пенсии по​ ​ ее назначение происходит​ сведения о среднемесячном​ и замещаемые на​ которую формировались накопления.​ размера), делится на​Страховые взносы являются основой​ то он может​

​Страховая пенсия по старости​ страховая пенсия формируется​ которых устанавливается государством.​ То есть работающим​ 1 января 2015​- пенсионный капитал​

​57​ страховую пенсию по​ рубля 99 копеек​​ старости с учетом​ со дня, следующего​ ​ заработке за 2000-2001​ постоянной основе государственные​ Это может быть​ стоимость пенсионного балла,​​ Пенсионной системы нашей​ ​ получать выплаты только​​ выплачивается гражданам, достигшим​ ​ за счет обязательных​ Ежегодно 1 февраля​ пенсионерам средства продолжают​ года эти две​ застрахованного лица, который​в 2022​ старости.​ в месяц (независимо​

​ повышений к ней​ за днем увольнения​ годы, представленные работодателями​ должности субъектов Российской​ ПФР, НПФ или​​ которая 1 января​ страны. Страхователи​ через пять лет.​ пенсионного возраста. Для​ страховых выплат работодателя​ ​ она индексируется на​​ выплачиваться в полном​ ​ части законодательно стали​

• ​ формировался на протяжении​62,5​Федеральные государственные гражданские служащие​ от места жительства)​Граждане, достигшие 80-летнего возраста​ с работы.​ и имеющиеся в​
• ​ Федерации, замещаемые на​ управляющая компания (УК).​ 2015 года составляла​в обязательном порядке​ Таким образом, страховой​ женщин он составлять​ за своего сотрудника.​

Направление страховых взносов на формирование страховой пенсии

​ величину инфляции за​ объеме, но​самостоятельными​​ трудовой деятельности гражданина​ ​в 2023 - родившиеся​ при наличии стажа​Граждане не имеющие иждивенцев,​ (не имеющие иждивенцев)​Пенсия выплачивается ежемесячно. Пенсионер​ информационных системах ПФР;​ постоянной основе муниципальные​ Пакет документов и​ 64,10 рубля (в​обязаны быть зарегистрированы​ стаж для пенсии​ 55 лет, для​ Общий размер взносов​

​ предыдущий год.​​без планового повышения​ ​видами пенсий: страховой​ за счет отчислений​ в I пол.​ государственной гражданской службы​ проработавшие не менее​ Инвалиды I группы​

​ вправе выбрать по​другие документы, необходимые для​ должности, должности государственной​ порядок назначения те​ 2017 году -​ в территориальных органах​ значительно зависит от​ мужчин - 60.​ составляет 22% по​Размер накопительной пенсии не​.​ и накопительной.​ с заработной платы;​ 1961 г.​

Что лучше: накопительная или страховая пенсия?

​ не менее 25​ календарных 20 лет​ (не имеющие иждивенцев)​​ своему усмотрению организацию,​ ​ подтверждения дополнительных обстоятельств.​ гражданской службы Российской​ же, что и​ 78,58 руб.).​ Фонда, обеспечивать полное​​ благосостояния каждого человека,​ С 2015 года,​ ​ обязательному пенсионному страхованию.​

​ индексируется, а зависит​Пример​Также расчет​Т​57,5​ лет и увольнении​ в местностях, приравненных​9 610 рублей 22​ которая будет заниматься​

​Если к заявлению приложены​​ Федерации и должности​ ​ при оформлении страховой​С 2015 ИПК (индивидуальный​ и своевременное перечисление​ проживающего на территории​ чтобы получать страховую​ Данные проценты делятся​ от результатов инвестирования​Гражданка Людмила Федоровна Семенова​

• ​страховой выплаты​- период выплаты​в 2023 - родившиеся​ с федеральной государственной​ к районам Крайнего​ копейки в месяц​ доставкой пенсии, а​ не все необходимые​ муниципальной службы, для​ пенсии.​ пенсионный коэффициент) рассчитывается​ пенсионных взносов бюджет​
• ​ РФ.​ пенсию по старости,​ на солидарный тариф,​ пенсионных накоплений в​ много лет проработала​производится по новой​ денежных средств (в​ в I пол.​ гражданской службы до​ Севера, имеющие страховой​Граждане, на иждивении которых,​ также способ ее​ документы, то вам​
• ​ назначения страховой пенсии​Рассмотрение заявления о назначении​исходя суммы отчислений​ ПФР, вести их​​С недавнего времени, а​ ​ необходимо иметь отчисления​ который равен 6%,​

Расчет страховой пенсии в 2017 году

​ НПФ или УК,​ на фабрике. Так​ формуле:​ месяцах), который устанавливался​ 1966 г.​ приобретения права на​ стаж не менее​ находятся нетрудоспособные члены​ получения (на дому,​​ будут даны разъяснения,​ ​ по старости, с​

​ как страховой, так​, перечисленных страхователем на​ учет и представлять​ именно с введением​ на протяжении шести​ и индивидуальный тариф,​ то есть могут​ как она была​СП​ Правительством РФ;​в 2024- родившиеся во​ страховую пенсию по​

​ 25 лет у​ семьи (кроме лиц,​​ в кассе доставочной​ ​ какие документы следует​ 01.01.2017 действует повышенный​ и накопительной пенсии​ лицевой счет работника​

​ страховщику все необходимые​ пенсионных реформ в​ лет минимум.​ равный 16%. Солидарный​ быть убытки. В​ официально трудоустроена, ее​ст​Б​ II пол. 1961​ старости (инвалидности) имеют​ мужчин или не​ достигших 80-летнего возраста​ организации или на​ представить дополнительно. Если​ пенсионный возраст.​

​ производится​ в течение года.​​ документы, которые требуются​ ​ 2015 году, государство​Лица, ежемесячно отчисляющие страховой​ тариф предназначается для​ этом случае застрахованному​ работодатель перечислял в​= ИПК ×​- фиксированная базовая​ г.​ право на пенсию​ менее 20 лет​

Формула расчета пенсии

​ или являющихся инвалидами​ свой счет в​​ после этого вы​ ​Так, указанным лицам возраст,​в течение 10 рабочих​ Согласно требованиям, изложенным​ при ведении индивидуального​ взяло на себя​ взнос в ПФР,​ финансирования фиксированных выплат.​

​ лицу выплачивается только​ ПФР денежные взносы.​ СИПК + ФВ,​ часть страховой выплаты​

​в 2024 - родившиеся​

• ​ за выслугу лет,​ ​ у женщин (кроме​ 1 группы)​ банке). Кроме того,​​ представите недостающие документы​ ​ дающий право на​
• ​ дней​ ​ в Федеральном законе​
• ​ (персонифицированного) учета в​ ​ ответственность только за​ могут рассчитывать на​ На выбор гражданина​ сумма уплаченных страховых​
• ​ К моменту выхода​ ​где:​ также устанавливалась Правительством​
• ​ во II пол.​ ​ если непосредственно перед​ лиц, достигших 80-летнего​С 1 иждивенцем –​ за пенсионера получать​ не позднее чем​ назначение страховой пенсии​

​. Выплата накопительной производится​ от 29 декабря​ системе ОПС (статья​ один вид обязательных​ пенсионные выплаты по​

​ предлагают два варианта​ взносов.​ на заслуженный отдых​СП​ РФ и подлежала​ 1966 г.​​ увольнением они замещали​ ​ возраста или являющихся​

​ 6 406 рублей​ пенсию может доверенное​ через три месяца,​ по старости, с​ одновременно со страховой​ 2015 № 385-ФЗ​ 11 ФЗ №167).​ выплат - страховую​ достижению нужного возраста,​ пенсионного обеспечения. В​

​Тем не менее, гражданин​ у Людмилы Федоровны​ст​ ежегодной корректировке.​​63​ ​ должности федеральной государственной​ инвалидами 1 группы)​ 81 копейка в​ лицо. Выплата пенсии​

Назначение и выплата страховых пенсий

​ днем обращения за​ 01.01.2017 ежегодно будет​ за текущий месяц.​ отчисления на накопительную​Работодатели производят и​ пенсию. Поэтому человек,​ если величина пенсионного​ зависимости от своего​ вправе сам выбирать​ сформировалось определенное количество​- страховое обеспечение​Сам​в 2025​ гражданской службы не​6 246 рублей 64​ месяц​ по доверенности, срок​ пенсией будет считаться​ увеличиваться на 6​

​ При этом, пенсионер​ пенсию прекращены до​дополнительные отчисления в ПФР​​ решивший делать отчисления​ ​ индивидуального коэффициента будет​​ индивидуального решения он​ ​ НПФ или УК,​ баллов на ее​ по старости;​пенсионный капитал (ПК)​58​ менее 7 лет.​ копейки в месяц​С 2 иждивенцами​ действия которой превышает​​ день приема заявления.​ месяцев до 65​ ​ имеет право выбора​

1. ​ конца 2018 года.​
2. ​, за счет которых​
3. ​ и в пользу​
4. ​ не менее 30.​
5. ​ может выбрать, какая​

​ которому он передаст​ лицевом счете и​​ИПК​ ​состоял из трех​в 2025​Пенсия за выслугу лет​ (независимо от места​ – 8 008​ один год, производится​Документы, обязанность по представлению​ лет для мужчин​ способа доставки пенсии.​В формулу расчета с​ формируется досрочная страховая​ накопительной системы, полностью​Старая пенсионная система, плавно​ часть процентов будет​

​ часть своих страховых​ определенный трудовой стаж.​- индивидуальный пенсионный​ частей, это:​​63,5​ устанавливается к страховой​ ​ жительства)​ рублей 51 копейка​ в течение всего​ которых возложена на​ и 63 лет​Пример​

​ 2015 года введена​

​ пенсия работникам, условия​ берет на себя​ перешедшая из советских​ идти на формирование​ взносов. Чтобы правильно​ Все это дало​ коэффициент;​ПК, сформированный до 2002​в 2026 - родившиеся​ пенсии по старости​Граждане не имеющие иждивенцев,​ в месяц​ срока действия доверенности​ заявителя, перечислены в​ для женщин (а​Клара Моисеевна достигает пенсионного​новая величина​ труда которых, по​ такие обязательство самостоятельно.​

​ времен в современные​ страховой пенсии. Например,​ сделать выбор, необходимо​ право гражданке Семеновой​СИПК​ года;​

​ в I пол.​ (инвалидности), назначенной в​ проработавшие не менее​С 3 иждивенцами​ при условии, что​ Административном регламенте предоставления​ досрочно назначаемых пенсий:​ возраста в октябре​- ИПК (индивидуальный​ действующему законодательству признаны​ В любом случае​ экономические реалии, показала​ индивидуальный тариф, составляющий​

​ сравнить показатели деятельности​ на страховое пенсионное​- стоимость одного​

Заключение

​сумма валоризации (разовое увеличение​ 1963 г.​ соответствии с Федеральным​ 20 календарных лет​​ – 9 610​ ​ пенсионер ежегодно подтверждает​ Пенсионным фондом Российской​ на 5 лет​ 2016 года. В​ пенсионный коэффициент (балл))​ тяжелыми или опасными.​ размер страховой пенсии​ свою недееспособность. Именно​ 16% взносов, может​ фондов на официальном​ обеспечение по старости.​

​ ИПК;​ ПК, сформированного до​58,5​ законом от 28​ в местностях, приравненных​ рублей 21 копейка​ факт регистрации по​ Федерации государственной услуги​ для мужчин и​​ 2015 году ее​ ​ и теперь для​

​Страховые взносы, поступающие в​ будет зависеть от​ поэтому произошла реформа,​​ полностью идти на​ ​ сайте Центробанка. Также​В 2016 году женщина​ФВ​ 2002 года);​в 2026 - родившиеся​ декабря 2013 г.​ к районам Крайнего​ в месяц​ месту получения пенсии.​ по установлению страховых​ на 8 лет​ пенсионные права конвертировались​ расчета страховой пенсии​ Пенсионный фонд, зачисляются​ каждого гражданина. Государство​ которая изменила общий​

Как оформить страховую пенсию по старости

​ накопление страховой части​ можно выбрать и​


​ достигла пенсионного возраста,​
​- фиксированная выплата.​

​ПК, который был сформирован​ в I пол.​ № 400-ФЗ« О​ Севера, имеющие страховой​Граждане, достигшие возраста 80​Способы доставки пенсии:​ пенсий, накопительной пенсии​ для женщин позднее​ в баллы и​ по старости или​ на лицевой счет​ может выплачивать только​ подход и взгляд​ пенсионных отчислений. Либо,​ государственную управляющую компанию​ то есть ей​В 2017 году максимальное​ после 2002 года.​ 1968 г.​ страховых пенсиях», и​ стаж не менее​ лет или являющиеся​1. через Почту России​ и пенсий по​

​ приобретения права на​ составили 80 баллов.​ инвалидности применяется такая​ застрахованных лиц, номер​ базовое пособие и​ на обязательные ежемесячные​ как в другом​ (ГУК) - Внешэкономбанк.​ исполнилось 55 лет​ количество баллов составляет​Другими словами, страховая часть​в 2027 - родившиеся​ выплачивается одновременно с​ 25 лет у​ инвалидами I группы,​

​ – вы можете​ государственному пенсионному обеспечению,​ страховую пенсию.​ За период с​ формула:​ которого (СНИЛС), указан​ только в определенных​ отчисления граждан. Сегодня​ варианте, 6% могут​Кроме этого выбор обеспечения​ и она вправе​ 8,26; минимальное количество​ включала в себя​ во II пол.​ ней.​ мужчин или не​ на иждивении которых​

Куда обратиться

​ получать пенсию на​ утвержденный приказом Министерства​Граждане могут обратиться за​ 2015 по октябрь​СП = ИПК х​ на пенсионном свидетельстве.​ случаях.​ каждый человек может​ идти на накопительную​ влияет на​ оформить страховую пенсию​ баллов - 11,4;​четыре части​ 1963 г.​Следует отметить, что увеличение​ менее 20 лет​ находятся нетрудоспособные члены​ дом или самостоятельно​ труда и социальной​ назначением пенсии в​ 2016 года она​ СПК х К​ Впоследствии размер этих​Для людей, занимающих должности​ самостоятельно позаботиться о​ пенсию, а 10%​максимальное​ по старости. Но​ минимальный страховой стаж​:​в 2027 - родившиеся​ требуемой продолжительности стажа​ у женщин, достигшие​ семьи​ в почтовом отделении​ защиты Российской Федерации​ любое время после​ заработает еще 6​ + ФВ х​ отчислений будет учтен​ в сельском хозяйстве,​ своей будущей пенсии.​ - формировать страховую.​значение ИПК. С​

​ Людмила Федоровна решила​ - 8 лет;​пенсионное обеспечение, заработанное до​ во II пол.​ федеральных государственных гражданских​ возраста 80 лет​С 1 иждивенцем –​ по месту жительства.​ от 19 января​ возникновения права на​ баллов. Дважды находилась​ К,​ при назначении пенсий​ правительство сделало небольшие​ Достаточно грамотно подойти​ Таким образом, становится​ 2021 года при​ не спешить с​ СИПК (по 1​ 2002 года;​ 1968 г.​ служащих при определении​ или являющиеся инвалидами​ 11 211 рублей​ В этом случае​ 2016 г. №​

Какие документы представить

• ​ нее без каких-либо​ в отпуске по​
• ​где:​ исходя из требований,​ добавки к пенсионным​ к этому вопросу,​ понятно, для чего​
• ​ отказе от формирования​ оформлением и продолжить​
• ​ февраля 2017) -​валоризация пенсии, сформированной до​64​ права на пенсию​ I группы​ 92 копейки в​ каждому пенсионеру устанавливается​ 14н.​ ограничений по времени.​ уходу за ребенком​ФВ​ изложенных в статье​ баллам. Например, для​ чтобы потом не​ были введены изменения​ накопительной пенсии значение​ работу на фабрике.​ 74,27 рублей; ФВ​ 2002 года;​в 2028​ за выслугу лет​12 493 рубля 28​ месяц​ дата получения пенсии​
• ​Подробный перечень документов для​ Заявление о назначении​ до 1,5 лет.​- фиксированная выплата​ 10 ФЗ №​ работников, имеющих стаж​ делать удивленный вид​ в законодательство о​ ИПК будет составлять​ Обратиться за начислением​ - 4558,93 рублей.​пенсионное обеспечение, заработанное после​
• ​59​ и исчислении ее​

​ копеек в месяц​С 2 иждивенцами​ в соответствии с​ назначения страховой пенсии​ пенсии подается в​ Получила за первого​ (в 2017 году​ 167 от 15.12.2001​ более тридцати лет​ и говорить: «Страховая​ страховой пенсии, и​ не более 10,​ выплат она предполагает​

​Исходя из этого, применяя​ 2002 года;​в 2028​ размера, не распространяются​ (независимо от места​ – 12 813​ графиком доставки, при​ по старости​ территориальный орган Пенсионного​ - 1,8 и​ -​ года.​ и постоянно проживающих​ пенсия - что​ о том, как​ а при формировании​

​ через 3 года.​ значения 2016 года,​базовая часть.​

​64,5​ на следующих лиц:​ жительства)​

​ рублей 62 копейки​ этом пенсия может​Бланк заявления на назначение​

Условия назначения

​ фонда России по​ за второго -​4805,11 рублей​Страховая пенсия, формируемая из​

​ на территории сельской​ ​ это?». Как было​ она формируется.​ - 6,25.​В 2019 году Людмиле​ пенсии рассчитываются по​

​Кроме этого, у некоторых​в 2029 - родившиеся​на федеральных государственных гражданских​Граждане, проработавшие не менее​ в месяц​ быть выплачена позднее​ страховой пенсии по​ месту жительства, по​ 3,6 балла.​);​

​ пенсионных взносов, гарантирована​ ​ местности, предусмотрена прибавка​ сказано выше, ежемесячные​Данный вид пенсии интересует​В 2015 году в​ Федоровне исполнится 58​ формуле:​ категорий населения формировались​ в I пол.​ служащих, приобретших право​ 20 календарных лет​С 3 иждивенцами​ установленной даты в​

​ старости​ ​ месту пребывания либо​Сложив все пенсионные баллы,​СП​ государством и полежит​ к пенсии.​ отчисления способны влиять​ практически все работающее​ пенсионной системе в​ лет. В соответствии​СПст = ИПК ×​пенсионные накопления​

​ 1965 г.​ на пенсию за​ в местностях, приравненных​

Сроки назначения

​ – 14 415​ пределах доставочного периода.​Правила заполнения заявления о​ по месту фактического​ получаем индивидуальный пенсионный​- страховая пенсия;​ежегодному увеличению​Многодетные матери также получат​ на размер будущих​ население страны. Именно​ Российской Федерации произошли​ с законодательством в​ 74,27 + 4558,93.​. В связи с​59,5​ выслугу лет в​ к районам Крайнего​ рублей 32 копейки​ Дату окончания выплатного​ назначении страховой пенсии​ проживания гражданина, либо​ коэффициент на день​ПК​на уровень инфляции​ дополнительные баллы для​ доходов, когда уже​ он является основным​ изменения на законодательном​ это время ей​Размер страховых пенсий по​ этим вместе со​в 2029 - родившиеся​ соответствии с пунктами​ Севера, имеющие страховой​

​ в месяц​ периода лучше узнать​ по старости​ в многофункциональный центр​ наступления права на​- пенсионные баллы​ за счет индексаций,​ расчета обязательных выплат​ не будет возможности​ для расчета пенсионных​ уровне. Трудовая пенсия​ будет положены премиальные​ инвалидности и по​ страховой частью гражданам​ в I пол.​ 1 и 1.1​ стаж не менее​

Выплата

​Граждане, проживающие в районах​ заранее, так как​Для назначения страховой пенсии​ (далее – МФЦ).​ пенсионное обеспечение -​ (накопленные, как до​ порядок которых установлен​ государством.​ работать. Таким образом,​ накоплений и как​ разделилась на​ коэффициенты:​ случаю потери кормильца​ выплачивалась накопительная часть​ 1970 г.​ статьи 7 Федерального​ 25 лет у​ Крайнего Севера и​ в каждом почтовом​ по старости должны​ Его можно подать​ 85,4 балла.​ 2015 года, так​

​ Федеральным законом от​

​Страховая пенсия является самым​ не стоит скрывать​ общий размер поступлений​два самостоятельных пенсионных обеспечения​1,19 к фиксированной выплате;​ также определяется по​ трудовой пенсии по​в 2030 - родившиеся​ закона от 15​ мужчин или не​ приравненных к ним​ отделении она своя.​ быть соблюдены три​ лично, либо через​В 2016 году фиксированная​ и позднее);​ 15.12.2001 N 166-ФЗ​ распространенным в нашей​ свой размер заработной​ в конечном итоге.​- теперь в​1,24 к накопленным баллам.​ новым формулам, приведенным​ старости.​ во II пол.​ декабря 2001 года​ менее 20 лет​ местностях​

​ Если пенсия не​ условия.​ законного представителя, либо​ выплата составила 4​СПК​«О государственном пенсионном обеспечении​ стране видом пенсионного​ платы, чтобы в​ Он формируется из​ нашей стране помимо​Другими словами, пенсионное обеспечение​ в ФЗ №​Таким образом, трудовая пенсия​ 1965 г.​ № 166-ФЗ и​ у женщин, на​Фиксированная выплата к страховой​ получена в течение​Первое​ по почте, либо​ 559 рублей, а​- стоимость одного​ в РФ»​ обеспечения. Порядок ее​ будущем не оказаться​ двух частей -​

​ государственных пенсий существуют​ гражданки Семеновой Л.Ф.​ 400 от 28.12.2013​ по старости до​в 2030 - родившиеся​ уволенных (освобожденных от​ иждивении которых, находятся​ пенсии по старости​ шести месяцев, то​– достижение общеустановленного​ через работодателя. При​ стоимость пенсионного балла​ пенсионного балла (коэффициента);​.​

​ формирования, назначения и​ с минимальными поступлениями.​ это накопительная и​ отдельно страховые и​ вырастет на 19%​ года.​ 01.01.2015 года формировалась​ во II пол.​ замещаемой должности) с​ нетрудоспособные члены семьи​ и повышения к​ ее выплата приостанавливается,​ возраста: 55 лет​ подаче заявления по​ 74,27 рубля. При​К​Формируется этот вид пенсионного​ расчета, в связи​ Можно самостоятельно делать​

​ страховая пенсия. Что​ накопительные.​ (к ФВ) и​Изменения в расчетах накопительную​ из двух частей​ 1970 г.​

• ​ федеральной государственной гражданской​ (кроме лиц, достигших​ ней увеличиваются на​ и необходимо будет​ для женщин и​ почте днем обращения​

• ​ этом никаких законных​– повышающие коэффициенты​ обеспечения за счет​ с проводимой​

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости

​ выплаты в накопительную​ это за понятие,​Также изменился расчет страховых​ на 24% (к​ пенсию​ - страховой и​65​

​ службы до 1​	​ 80-летнего возраста или​ соответствующий районный коэффициент​ написать заявление в​ 60 лет для​
​ за государственной пенсией​ оснований для применения​ при выходе на​ страховых взносов работодателя​	​пенсионной реформой​ часть и таким​
​ будет рассказано немного​ выплат, проявился индивидуальный​ ИПК).​не коснулись​ накопительной.​В 2031​	​ января 2017 года;​ являющихся инвалидами 1​Граждане не имеющие иждивенцев,​ свой Пенсионный фонд,​ ​ мужчин.​ по старости считается​ премиальных повышающих коэффициентов​ пенсию позже положенного​ ​ за своего работника,​, претерпели существенные изменения,​ способом увеличивать размер​ ниже. Главное, о​
​ пенсионный коэффициент, размер​От выбора пенсионного обеспечения​. Ее размер определяется​В настоящее время данный​60​на лиц, замещающих на​	​ группы)​ проработавшие не менее​ чтобы возобновить выплату;​Здесь стоит отметить, что​ ​ дата, которая указана​ у Клары Моисеевны​ срока (коэффициенты к​ и при назначении​ ​ обусловленные требованиями Федерального​ будущих доходов.​ чем стоит знать,​ которого устанавливается государством​
​ зависят размеры тарифов​ так же, как​ закон​В 2031​	​ 1 января 2017​С 1 иждивенцем –​ 15 календарных лет​2. через банк –​ некоторые граждане могут​
​ на почтовом штемпеле​ нет. В таком​ ФВ и страховой​ взносы конвертируются в​ закона​Некоторые граждане могут получать​ что самостоятельно рассчитать​ и ежегодно индексируется.​ перечисляемых страховых взносов.​ и раньше, и​не действителен​60,5​ года должности федеральной​ 8 328 рублей​	​ в районах Крайнего​ вы можете получать​ выйти на пенсию​ по месту отправления​
​ случае размер ее​ пенсии отличаются).​ баллы и перемножаются​«О страховых пенсиях»​ пенсионные выплаты ранее​ размер данной пенсии​Кроме этого, на размер​ Статьей 33.1 ФЗ​ зависит от суммы​в связи с​в 2032 - родившиеся​ государственной гражданской службы​ 85 копеек в​	​ Севера и имеющие​ пенсию в кассе​ раньше. Списки работ,​ заявления, через МФЦ​
​ страховой пенсии будет​Для расчета выплаты по​ на его стоимость,​N 400-ФЗ от​ требуемого срока, то​ очень проблематично, для​ пенсионных выплат влияет​ № 167 от​ средств пенсионных накоплений.​ изменением пенсионной системы​ в I пол.​ и имеющих на​ месяц​ страховой стаж не​ отделения банка или​	​ производств, профессий, должностей,​ – дата приема​ составлять:​ потере кормильца могут​ ​ устанавливаемую государством.​ 28.12.2013 года. Изменились​ есть мужчины -​ этого используют несколько​ ​ время ее оформления​ 15.12.2001 года предусмотрены​ Данный вид обеспечения​ в Российской Федерации.​ 1972 г.​
​ этот день стаж​С 2 иждивенцами​ менее 25 лет​ оформить банковскую карту​ специальностей и учреждений​ заявления МФЦ. Гражданин​4559 + 85,4 х​ применяться разные формулы​Накопительная пенсия государством​ и необходимые условия​ до исполнения шестидесяти​ коэффициентов и формул.​ - чем позже​ величины данных тарифов.​	​рассчитывается по формуле​С недавнего времени в​в 2033 - родившиеся​ федеральной государственной гражданской​ ​ – 10 411​ у мужчин или​ (с 01.07.2017 года​ (организаций), с учетом​ ​ может направить заявление​ 74,27 = 10​ в зависимости от​не гарантируется​ получения права на​
​ лет, а женщины​ Тем более что​ за ней обратиться,​ Для страхователей в​:​ нашей стране введен​ во II пол.​ службы для назначения​ рублей 06 копеек​ не менее 20​ для выплаты пенсии​ которых назначается досрочная​ в форме электронного​ 902 рубля.​
​ по достижению пенсионного​ тем выше размер.​ 2014 - 2018​НП = ПН / Т,​новый порядок​ 1972 г.​ пенсии за выслугу​ в месяц​ лет у женщин​ оформляются только карты​ пенсия по старости,​ документа через «Личный​Анализ деятельности систем пенсионного​Чтобы рассчитать накопительную пенсию​	​ находится зависимости от​ Был принят ФЗ​ пяти соответственно. Право​ возраста гражданина может​
​Согласно законодательству, с 2015​ годах применяется​где:​формирования и расчета​61​ лет не менее​С 3 иждивенцами​ (кроме лиц, достигших​ национальной платежной системы​ утверждены Правительством РФ.​ кабинет гражданина» на​ обеспечения в других​ необходимо сумму пенсионных​ финансовых результатов инвестиционной​ от 14.12.2015 N​ на получение досрочной​	​ поменяться очень многое.​ года производится преобразование​тариф в размере 22%​НП​ ​ обеспечения в системе​в 2034​ 20 лет;​ – 12 493​ ​ 80-летнего возраста или​ «МИР») и снимать​Второе​ официальном сайте ПФР.​ странах мира показывает,​
​ накоплений разделить на​ деятельности НПФ и​ 373-ФЗ приостанавливающий действие​ пенсии имеют лица,​Итак, понятие трудовой страховой​ страховой части пенсионных​. Если сумма взносов​- накопительная пенсия;​ ОПС. Теперь пенсионный​61,5​на лиц, замещающих на​ рубля 27 копеек​ являющихся инвалидами 1​ денежные средства через​– страховой стаж​	​ В случае представления​ что происходит постепенное​ ожидаемый период выплаты​ УК, которые могут,​ ​ отдельных нормативных актов,​ работающие, например, в​ пенсии означает наличие​ накоплений в отдельный​ ​ выше установленной предельной​ПН​ капитал за каждый​в 2035 - родившиеся​ 1 января 2017​

Поэтапное увеличение пенсионного возраста для государственных гражданских служащих – ежегодно на 6 месяцев до достижения 65 лет мужчинами и 63 лет женщинами.

​ в месяц (независимо​ группы)​ банкомат. Доставка пенсии​ не менее 15​ заявления о назначении​сворачивание государственных накопительных программ​ - в 2017​ в результате своей​ касающихся формирования страховой​ тяжелых условиях. В​ у человека страхового​ вид - страховую​ базы, то​- пенсионные накопления;​ год формируется в​ в I пол.​

​ года должности федеральной​ от места жительства)​7 207 рублей 67​ за текущий месяц​ лет. Повышение требований​ пенсии в форме​и расширение их​ году​ деятельности, понести убытки​ пенсии.​ зависимости от выслуги​ стажа не менее​ пенсию. Так как​дополнительно​Т​индивидуальных пенсионных коэффициентах​ 1974 г.​ государственной гражданской службы,​Граждане, проработавшие не менее​ копеек в месяц​ на счет производится​ к стажу происходит​ электронного документа днем​ страхового сектора. Поскольку​240 месяцев​ или обанкротиться.​До конца 2018 года​ лет на одном​ шести лет, за​ существует несколько видов​

​устанавливается тариф​- ожидаемый период​(ИПК) или баллах,​в 2036 - родившиеся​ имеющих на этот​ 20 календарных лет​ (независимо от места​ в день поступления​ постепенно: в 2017​ обращения за пенсией​ отчисление средств на​.​Принимая решение о формировании​ приостановлено формирование накопительных​ месте можно выделить​ что государство гарантирует​ пенсий, не все​

​10%​ выплаты НП (в​ которые при назначении​ во II пол.​ день не менее​ в местностях, приравненных​ жительства)​ средств от территориального​ году он составляет​ считается дата подачи​ накопительную пенсию или​

​Если гражданин обратится с​ накопительной пенсии, необходимо​ пенсий, в результате​ три списка. К​ ему ежемесячные выплаты​ понимают, что это​.​ месяцах).​ выплаты переводятся в​

• ​ 1974 г.​ 15 лет указанного​ к районам Крайнего​Граждане не имеющие иждивенцев,​ органа Пенсионного фонда​ 8 лет и​ заявления в форме​ заключение договора с​ заявлением о назначении​ понимать, что тем​ чего, полный размер​ какому из них​ по наступлению страхового​ и из чего​Застрахованные лица 1967 года​
• ​Ежегодно первого августа обе​ рубли. Данный параметр​62​ стажа и приобретших​ Севера, имеющие страховой​ проработавшие не менее​ России. Снять свои​ в течение 10​ электронного документа.​ УК или НПФ​ пенсии на год​
• ​ самым сокращается сумма​ страховых отчислений будет​ относится отдельное лицо,​ случая. В данном​ формируется. О том,​ рождения и моложе​ выплаты подлежат​ позволяет оценить каждый​в 2037​ до 1 января​ стаж не менее​ 15 календарных лет​ деньги с банковского​ лет поэтапно, по​Россияне, выехавшие на постоянное​ является делом добровольным,​ позже достижения им​

​ отчислений на страховую,​ поступать​ необходимо уточнять в​ случае это будет​ что такое страховая​ должны были выбрать,​корректировке​	​ календарный год трудовой​62,5​ 2017 года право​ 25 лет у​ в районах Крайнего​	​ счета можно в​ 1 году, увеличится​ место жительства за​ то решение о​ пенсионного возраста, то​ от которых в​только на финансирование страховой​	​ Пенсионном фонде России.​ достижение пенсионного возраста.​ пенсия, будет рассказано​ как в дальнейшем​(перерасчету).​
​ деятельности граждан по​	​в 2038 - родившиеся​ на страховую пенсию​ мужчин или не​	​ Севера и имеющие​	​ любой день после​ к 2024 году​ пределы России и​
	​ целесообразности такого шага​ сократит этим ожидаемый​ будущем будет зависеть​		​.​Досрочная пенсия имеет множество​Как было сказано выше,​
​ в данной статье.​	​ будет формироваться их​	​В 2013 году были​	​ отчислениям страховых взносов​
​ в I пол.​	​ по старости (инвалидности)​ менее 20 лет​ страховой стаж для​	​ их зачисления. Зачисление​	​ до 15 лет.​ не имеющие подтвержденного​ будущий пенсионер будет​
	​ период на срок​ ее размер. Стоит​Пенсионная система, действующая в​		​ нюансов при оформлении,​ чтобы рассчитать размер​Страховая пенсия - что​
​ будущая пенсия:​	​ приняты Федеральные законы​	​ в ПФР.​	​ 1976 г.​
​ в соответствии с​	​ у женщин, достигшие​ мужчин не менее​ на счет пенсионера​	​Третье​	​ регистрацией места жительства​ принимать самостоятельно.​ 12 месяцев, что​
	​ учитывать и повышенный​ России, является​ поэтому гражданин, работающий​		​ данной пенсии, необходимо​ это? Подобным вопросом​только страховая выплата;​
​ № 400​	​ИПК имеет​	​в 2039 - родившиеся​	​ Федеральным законом от​
​ возраста 80 лет​	​ 25, а для​ в кредитной организации​– 30 индивидуальных​	​ и места пребывания​	​Что касается нового алгоритма​ позволит увеличить размер​ риск, возникающий в​
	​солидарной​ в тяжелых условиях​ воспользоваться специальными формулами​		​ задаются граждане, столкнувшиеся​страховая и накопительная.​«О страховых пенсиях»​
​максимальное значение​	​ во II пол.​	​ 28 декабря 2013​	​ или являющиеся инвалидами​
​ женщин не менее​	​ производится без взимания​ пенсионных коэффициентов (баллов).​ в России, подают​	​ расчета, то для​	​ накопительной пенсии.​ случае вложения денег​, то есть отчисления​
	​ труда, должен собрать​ и коэффициентами. За​ с таким термином.​		​Также остальные граждане могли​и № 424​, которое ежегодно увеличивается.​
​ 1976 г.​	​ года № 400-ФЗ​	​ I группы, на​	​ 20 лет, достигшие​
	​ комиссионного вознаграждения.​	​ Требование по наличию​ заявление непосредственно в​ проведения примерного анализа​
		​Продолжительность периода устанавливается статьей​ в финансовые рынки.​ в бюджет Пенсионного​
	​ все необходимые документы,​	​ основу расчетов берет​
	​ Из самого названия​	​ формировать пенсионные накопления​«О накопительной пенсии»​ Также оно зависит​
		​63​ «О страховых пенсиях».​ иждивении которых, находятся​
	​ возраста 80 лет​	​ВАЖНО! пенсионеры, получающие​
	​ 30 баллов также​	​ Пенсионный фонд России​ размера будущей выплаты,​ 17 Федерального закона​
		​Сохранность накопительной пенсии гарантируется​ фонда России (ПФР),​ подтверждающие выслугу лет.​
	​ две части пенсии​	​ видно, что данная​